工作內容
公司設立了多項獎勵制度,給予現在及未來的夥伴.公司希望能讓員工,在進入公司一段時間之後,能擁有購買房子的能力;為此,公司特別成立了[30成家計畫],搭配獎金獎勵及分紅配股等模式,使我們的家人夥伴,在進入公司三到五年內,有機會能支付購房的頭期款. 此外,公司現處於IPO上市櫃的階段,在下一季度,也即將前往大陸地區做業務拓展. 為此,我們為未來的主管們,精心安排了一系列的精英教育課程.當然如果你有意願,公司也會提供你海外發展的機會,讓你與公司一同成長茁壯.
職缺條件
技能條件
員工福利
福利說明
【三貝德正職夥伴福利】
每一個員工都是公司最重要的資產。三貝德設計出完善的培訓計畫與升遷制度,也提供全方位的照顧及保障,我們創造一個像家一樣貼心的舞台,期待充滿熱情的人才加入。
1. 員工分紅配股/績效獎金/三節禮金/生日禮金
2. 升遷管道自由暢通
3. 勞保、健保、團保
4. 結婚禮金、生育津貼、喪葬補助、餐飲補助
5. 不定期舉辦旅遊活動及員工活動
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