工作內容
願接受公司至直營門店基層培訓，學習管理門店營運事項，有心向管理階級挑戰者。
1.門店營運技能。
2.門店營運管理:訂貨、品質監控、盤點、文書報表…等。
3.人員管理、顧客服務、客訴處理…等。
4.配合公司展店時之駐點協助、訓練新人。
5.負責各門店教育訓練課程授課、輔導。
6.需配合輪班以及外派分店支援。
7.總公司訊息及政策佈達、執行。
職缺資訊
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
1年以上
需求人數
1 - 10人
可上班日
不限
管理責任
不需負擔管理責任
是否出差
需出差，時間未定
技能條件
教育程度
大學、碩士、博士
需備駕照
普通重型機車
員工福利
福利說明
1.各家門店詳細福利制度依照各門店為主。
2.所有求職者在面試時請主動向各門店詢問,以免日後造成勞資問題。
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