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工作內容

1. 各大配合通路客情維持,與各店窗口保持良好互動。
2. 各通路年度產品規劃/業績目標設定/策略研擬,並定期檢討業績並提出改善方案。
3. 協助各店點配合的廠協人員,專業知識的教育訓練及相關排班作業。
4. 有個人想法及通路觀點,能提出有效短期及長期促銷方案,幫助銷售。
5. 回報競品資訊,並有能力蒐集競品的情報給予公司有效建議。
賀眾牌成立至今已60年,在全台灣各級公私立學校/知名企業/醫院/機場等許多公眾場合都選用賀眾牌的飲水設備,是飲水設備領域的老品牌,產品深獲信賴,一直以來,賀眾牌的產品從研發/生產/品管/銷售/服務採取一條龍式的作業模式,在市場上具有產品優勢。

2013年底搬遷至五股新廠,產線擴增,並積極開拓國外市場,公司延續著長久以來的穩定步伐持續成長,期待有能力的新夥伴加入。

薪資待遇:
面議
上班地點:
新北市五股區五權三路32號 地圖找房子找中古車 租售行情
上班時段:
上班時段:09:00/下班時段: 17:00
休假制度:
週休二日
職務類別:
國內業務主管國內業務人員通路開發人員

福利與制度

公司制度

●獎金 / 禮品類
     1.年終獎金
     2.三節禮金/禮品
     3.生日禮金/禮品
 ●保險類
     1.勞保
     2.健保
 ●休閒類
     1.國內旅遊
 ●制度類
     1.員工制服
     2.績效獎金
 ●請 / 休假制度
     1.特休/年假
     2.女性同仁生理假
 ●其他
     1.員工購物優惠
     2.員工停車位
 ●補助類
     1.結婚禮金
     2.退職金提撥

最新面試心得 / 工作經驗分享

來自4位評分
  • 來自業務助理留言
    因公司是獎金制度,也偏向責任制,每一季會發放一次獎金,獎金是幾千塊至萬元以上不等,面試時,主管也會面帶微笑跟求職者談話,內容也會說的很仔細,也會循序漸進教導。
  • 來自技術工程師留言
    是份可以做長期的公司
  • 來自櫃檯行政人員留言
    很棒的公司很棒的環境很棒的同事

職缺條件

工作性質:
全職
身份類別:
一般求職者、中高齡者
是否出差:
未定
管理責任:
管理5-8人
可上班日:
一個月內
工作經驗:
3年以上
學歷要求:
不拘
語文條件:
不拘
擅長工具:
不拘
工作技能:
不拘
需備駕照:
輕型機車、普通小型車
其他條件:
未填寫
需求人數:
不拘

應徵方式

職務聯絡人:
石小姐
聯絡Email:
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.別忘了告知雇主,您是在518看到這則職務。
.面試時,請勿交付提款卡及密碼、存摺、信用卡或個人證件。求職防騙技巧

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