工作內容
外場兼職人員:
-負責餐廳外場服務工作
-需具備基本的英文對話能力
-可長期工讀尤佳,工作表現佳可於畢業後轉任全職人員
工作內容:
1)學習西式餐飲外場服務 2)協助客人點餐 3)服務客人上菜
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內場兼職人員
-負責餐廳內場廚房工作
-可長期工讀尤佳,工作表現佳可於畢業後轉任全職人員
-有餐飲業經驗尤佳
工作內容:
1)餐期前前置準備 2)餐點製作 3)廚房器具維護
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工作願景與發展:
1可以學習廚藝相關烹飪技巧或外場服務的技巧
2有機會經過培訓晉昇為管理人員
工作樂趣&成就感:
1可磨練人際關係與溝通技巧
2團隊工作讓工作氣氛充滿活力
3提前培養社會歷練與工作經驗
薪資:
排班彈性(每週排班工時20小時)
-外場人員另享有獎金(平均2000~5000/每個月)
-每通過一個工作站,立即享有工作站調薪$5-$10/小時
-國定假日上班者,當天給予2倍薪資。
-通過訓練教練考核者,執行訓練期間,可額外再獲得+$10/小時職務津貼
歡迎你(妳)加入星期五餐廳,若您對想要瞭解更多工作內容歡迎您來電詢問接待人員
職缺特色
職缺條件
技能條件
員工福利
福利說明
※ 薪資/休假
1.正職人員:
- 桃園以北地區:內場 $32,000起; 外場:$30,000起
- 其他地區: 內場 $30,000起; 外場:$28,000起
- 每年兩次考核調薪,每年享有1個月年終獎金(當年度不滿一年按照在職比例計算,發放規則依公司規定)
- 週工作40小時; 週休二日(月休8-10天)
- 第一年即享有3天+7天特休假(年假)
2.兼職人員:兼職人員須能長期配合,時薪NT$180-230(依內外場有所不同),每過一工作站即享調薪,排班彈性(實際排班時間以餐廳營運狀況為準); 國定假日上班者,當天薪資雙倍。
3.正職人員享生日禮券1000元
4.經理級人員一年享有7天全薪病假
5.其他假別依勞基法規定
※ 保險 (以下部分福利將依人員身分別或相關辦法給予)
1.勞保
2.健保
3.6%勞退金提撥
4.團保(全額公司負擔)
※ 獎金/禮品 (以下部分福利將依人員身分別或相關辦法給予)
1.三節獎金/禮品
2.外場競賽獎金
3.訓練津貼
※ 制度類 (以下部分福利將依人員身分別或相關辦法給予)
1.提供員工/經理制服
2.供值班餐
3.正職/兼職人員皆享完整的教育訓練
4.享有工作站輪調機會及順暢的升遷管道
5.員工用餐可享50% off優惠折扣
6.子女教育補助金($1000~$3000)
7.學生獎學金($3000)
8.婚喪及傷病補助金
※ 休閒活動 (以下部分福利將依人員身分別或相關辦法給予)
1.不定期獎勵旅遊
2.員工聚餐/文康活動/慶生會
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