工作內容
職責:
1、 協助主管規劃與執行本分事務所的年度各項經費籌措
2、 協助主管經營媒體關係,定期舉辦記者會,舉辦活動之新聞稿撰寫與發佈
3、 收集與研判各種資料,整合本分事務所現有資源,積極開發新的資源網絡
4、 協助主管經營扶幼委員會之關係,充分善用委員之關係開拓更多社會資源
5、 協助主管公關行銷分事務所與危機處理等事宜
工作內容:
一、單位公關:
1、代表單位出席或陪同主管出席參加外界活動
2、接洽外界各項招待或企業捐贈事宜
3、協助接待參訪團體或訪客、協助佈放捐款箱、發票箱以及負責分派收取
4、一年主辦二場跳蚤市場義賣活動等。
二、媒體公關:
1、按照年度計畫定期舉辦記者會
2、新聞稿撰寫與發稿、新聞追蹤與新聞資料剪貼收存等。
3、安排媒體專訪、協助媒體採訪事宜
三、.後援公關:
1、協助扶幼委員會聯繫通知開會出席活動
2、扶幼委員會會議紀錄或其他資料寄發
3、陪同出席扶幼委員之婚喪喜慶事宜等。
四、其他公關:
1、協助各項季與年報統計資料報
2、擔任會本部各項公關資源聯繫窗口
3、協調跨部門(組)之工作
4、協助分事務所品牌經營與形象管理
5、協助處理分事務所危機處理
6、其他由主管交辦與公關相關之工作。
職缺特色
職缺資訊
職缺條件
技能條件
請有意應徵者接到家扶基金會的官網上去登錄個人應徵資料,(http://www.ccf.org.tw/)開啟官網主頁後,看到畫面左列點入『人才招募』後,再點入『應徵者登入』填寫完必填資料後,按確認或送出,然後靜待甄試與面談通知(大約在端午節過後進行甄試與面談)
員工福利
福利說明
1.有勞、健保、員工團體保險、員工意外保險
2.年終獎勵金(1.5月)與三節獎勵金、考績獎金、年節慰問金、婚喪與生育禮金、子女教育補助津貼
3.員工服務滿五年可享出國旅遊補助、年度員工自強活動、不定期聚餐、員工制服
4.週休二日、國定假日休假;加班後採取補休不發加班費、服務滿一年享年度特休假
5.個人單獨配備電腦主機、螢幕(離職交接)、配發個人電子郵件帳號(離職取消)
6.個人享有各項自費進修訓練權利,社工員服務滿三年可申請在職進修碩士班,社工員服務滿三年可享 國外短期進修(免自費)社工員服務滿五年以上且晉升為資深社工員,可享到美國訓練(約三週,免自費)
7.原單位服務滿二年可以申請調職至家扶基金會國內所屬各單位(相同職缺)
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