518熊班

履歷更新日期:2015-07-24

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工作經驗

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2010-06 至 2010-11
( 5個月 )

全職 電子相關 管理13人以上

研发部经理(包括:电子开发/机构开发/SOFT设计/工技试作/测试/检讨/修改/RD试作完成/研發ISO9000/ISO14000资料完成及審查/引渡工程生产说明/协助平行单位生产事项及完成出货)兼资材部(包括:采购→电子,机构/生管/仓库)
兼生产部(包括:制造/工程/品管)

研发部经理限企業會員查看

2009-09 至 2010-02
( 5個月 )

全職 電子相關 管理13人以上

研发部经理(包括:电子开发/机构开发/SOFT设计/工技试作/测试/检讨/修改/RD试作完成/研发TS16949及ISO资料完成/引渡工程生产说明/协助平行单位生产事项及完成出货)兼资材部(包括:采购→电子,机构/生管/仓库)
兼生产部(包括:制造/工程/品管)

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2007-04 至 2009-03
( 1年10個月 )

全職 光學精密 管理13人以上

研發車用攝像頭設計(包括1.客戶端功能規格外觀確定
2.設計着手→電子/機構開發3.設計部品打樣4.試作檢討5.開發手樣完成(必須符合客戶端/安規之要求)
6.提樣至客戶端承認7.小批量試作進行8.小批量試作問題點檢討並改善9.正式生產開始

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1989-02 至 2001-08
( 12年6個月 )

全職 電子相關 管理4人以下

一.研發車用音响
导航/DVD/VCD/CD/MP3/MP4/TAPE/AM/FM/RDS/AMP功放/5.1声道設計(包括1.客戶端功能規格外觀確定
2.設計着手→電子/機構開發3.設計部品打樣4.試作檢討5.開發手樣完成(必須符合客戶端/安規之要求)
6.提樣至客戶端承認7.小批量試作進行8.小批量試作問題点檢討並改善9.正式生產開始
二.对应之车厂:
1.裕隆(日产东风)
2.三阳(喜美/现代)
3.本田(CRV)
4.福特(全垒打系列)
三.外销:
1.日本向
2.欧美向
3.亚洲向

累積總年資
10年以上
累積職務經驗
光電工程研發主管 2-3年
其它工程研發主管 10年以上
硬體研發工程師 2-3年

期望職務

職務名稱

研發部主管可兼其他业务主管

職務類別

光電工程研發主管、通訊工程研發主管、半導體工程研發主管、其它工程研發主管

工作類型

全職

上班時段

日班

上班地點

深圳市、上海市、廣東省、新竹縣、新竹市、新北市、台北市

可上班日

錄取後隨時

休假制度

依公司規定

薪資待遇

依公司規定

產業類別

電子相關、醫療環保、傳統製造

專長技能

駕照車輛

持有駕照:大型重型機車、普通小型車

語言能力

中文很好、英文中等、台語很好、客語很好

電腦專長

Word、Excel、Outlook、Windows XP、Windows 7、電子電路、類比晶片、寬頻設計

自傳

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