(已徵到)中國地區副總經理(業務開發)

福利與制度
本公司提供專業的培訓課程及多元化具競爭性的薪資制度,並且提供完善及高品質的福利措施,也不吝與同仁分享營運上的成功表現。

•完善的保險及退休計畫
本公司除依勞基法為每位同仁投保勞工保險、全民健康保險及每月定期提繳退休金外,更為員工規劃了團體綜合保險,以增加員工整體保障。

•彈性的休假制度
我們的員工享有週休二日及國定假日休假,任職滿一年更享有年假排休的自由規劃及員工旅遊的貼心安排。

•激勵的獎金福利制度
我們提供除基本的交通與伙食津貼更享有年節獎金及員工生日禮金,並為感謝優異員工的貢獻,公司會依據營運的成長、員工績效及組織目標達成率發放各項獎金(油資、績效獎金)。

•優異升遷制度
對於表現優良的同仁我們將提供國內外進修學習與升遷機會。

展望未來,德安公司將一本初衷不斷的提升服務品質,致力追求卓越的目標願景,我們秉持拓展、培育優秀人才,歡迎志同道合的您加入,為共同目標努力。