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工作內容

1.工程特性:
A.太陽光電發電系統等工程規劃、設計及工程管理{如廠址評選(位置、方位及地形等)/遮蔭模擬圖(有遮蔭者) /系統平面配置圖/系統圖(單線圖及昇位圖等)/直/交流側配電技術圖說及認證資料整理/組列與直/交流電力轉換器匹配計算表/支撐架結構圖/接地與避雷等}。
B.變電所、工廠、商業及住宅大樓等空調、電力、配電、照明、火警、中央監控及弱電系統等工程規劃、設計及工程管理。
2.具三至五年電機技師事務所(或工程顧問):太陽光電發電系統及空調水電工程規劃設計、管理及估算實務經驗。熟五大管線申辦流程,並配合完成使照請領與送水、送電。
3.AUTOCAD繪圖、Windows、Office運用、專案規劃。
4.性別要求:不限
5.學歷:高職以上建築、電機、電子或相關科系畢業
6.細心、負責,有學習興趣,肯學肯做、重團隊精神。

薪資待遇:
面議
上班地點:
桃園市大溪區康莊路三段482號 地圖找房子找中古車 租售行情
上班時段:
上班時段:08:00/下班時段: 17:00
休假制度:
隔週休
職務類別:
水電及其他工程繪圖人員建築設計/繪圖人員工地品管人員/工程師

福利與制度

公司制度

1. 享勞健保隔週休2天、月休6天。(滿年享有7天特別假)
2. 按政府規定新制提撥6%,入員工勞退新制帳戶。
3. 因公司業務擴增,目前正值增資階段,有利新進優秀同仁加入.
員工共同經營分紅辦法:
    本公司為共同經營體系,為落實共創共享之精神,故新進人員需接受一年參予共同
    經營分紅前之評核,機會在於自己必須要有熱忱、有智慧、原動力、發揮潛力,以期取得認同,  
    進而能夠加入共同經營之分紅體系。
4. 三節獎金之禮券。(按照福利委員會之年度決議辦理之)
5. 團體保險。
6. 退休金:每年公司都有提列退休金,並由退休金委員會管理之。
7. 生日禮物。
8. 本人及子女教育獎學金及住院慰問金婚喪喜慶禮金生育賀禮等。
9. 調薪第一年調二次 A.試用服務滿6個月按工作能力調整薪資。
                    B.試用服務滿1年按工作能力調整薪資。

10.A.一年之試用期,若表現不理想則不予再錄用之。B.第二年後每年底按能力表現再予調整薪資。
11.升遷管道暢通,新公司發展機會大。
12.經驗取得容易,一年等於其他類似公司三年

職缺條件

工作性質:
全職
身份類別:
一般求職者、應屆畢業生、日間就讀中、夜間就讀中、中高齡者、二度就業、原住民、身障人士
是否出差:
需出差,時間1個月內
管理責任:
管理4人以下
可上班日:
一個月內
工作經驗:
3年以上
學歷要求:
高中職
科系限制:
電機電子維護相關、冷凍空調相關、建築相關
語文條件:
英文 聽:中等 / 說:中等 / 讀:精通 / 寫:中等
中文 聽:精通 / 說:精通 / 讀:精通 / 寫:精通
方言條件:
台語 : 中等 
擅長工具:
AutoCAD、MicroStation、SketchUp、3D Max、Word、PowerPoint、Excel、Adobe Acrobat、Internet Explorer、Visio、Project、Windows 7、Windows XP、Windows Vista、中文打字50~75、英文打字100~125
工作技能:
工程現況描繪、工程圖識圖與繪圖、工業相關圖表繪製、水電相關圖表繪製、室內設計施工圖繪製、建築圖識圖與繪圖、施工圖與裝配圖繪製、發包圖說繪製整理、竣工圖說製作、水電工程估價詢價、工程估驗與計價、工程預算編製與控理、工程標單估算、承辦商計價、建築物估價與鑑定、工程分包管理、工程材料之研究與分析、工程協調與問題處理、工程計畫書製作、工程管理、招商投標與招標報告製作、建築工地物料管理、監工日報表填寫、標單審核作業、建築計畫與設計、機電與消防系統規劃、環境規劃與設計、電力工程裝修與控制、電工圖識圖與繪圖、建築相關法令、建築相關消防法規、消防相關法規、營建業相關法令、營建業相關法規、專案規劃執行/範圍管理 專案溝通/整合管理
需備駕照:
輕型機車、普通小型車
其他條件:
具備勞安證照及品管工程師資格者尤佳
需求人數:
4-6人

應徵方式

職務聯絡人:
張連吉
聯絡Email:
意者請將履歷自傳透過518應徵,合適者會另行通知面試
電   洽:
請先登入後查看
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.別忘了告知雇主,您是在518看到這則職務。
.面試時,請勿交付提款卡及密碼、存摺、信用卡或個人證件。求職防騙技巧

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