工作內容
1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力
2.具跨部門之間溝通協調能力者。
3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。
4.每月績效目標之達成。
5.具備領導統御能力,班表編排,管理外場人員及工作之調配。
5.財務、設備維護及管理,物料盤點、訂貨之控管。
6.餐廳清潔維護管理。
7.協助主管相關教育訊練。
8.不爭功諉過,面對過錯勇於承擔,虛心檢討並改善。
9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。
職缺條件
所有求職者以及二度就業都歡迎投遞履歷~
技能條件
需有機車交通工具
休假制度:排休
員工福利
福利說明
勞保、健保、陪產假、育嬰假、生理假、年假、勞退提撥金
獎 金 類:年終獎金及中秋獎金最高各兩個月、績效獎金
餐 飲 類:免費供餐
娛 樂 類:員工定期聚餐、尾牙、春酒
其 他:需穿著員工制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度
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