店經理助理【新莊宏匯店】

▍職務條件 ▍
⭕需熟悉OFFICE軟體基本操作能力。
⭕具跨部門協調能力且能獨立作業及危機處理能力。
⭕思路清晰，執行力強，工作穩定性高，抗壓能力好，積極樂觀。

▍工作時間 ▍
月休六天，需依據學習崗位輪班及配合加班。

▍工作內容 ▍從基層起步培育成為營運幹部，學習管理內外場事務及營運管理。
1. 各崗位輪調學習並熟悉門店整體運作（如：外場餐飲服務員、內場備菜/傳菜品檢員）。
2. 經培訓考核後協助部門人力調度與配置、人員教育訓練。
3. 負責人員到/離職作業、勞健保、考勤、請假等差勤管理與審查。
4. 各項薪酬、獎金、核算發放與薪酬報表彙整分析。
5. 組織店內會議，準備會議議程，參與會議並撰寫會議記錄。
6. 處理主管交辦業務安排聯繫、跟催執行、溝通協調、彙整相關資料。

▍晉升管道 ▍
➽ 高　　級：享計件工資，上看57,500元
➽ 特　　崗：45,000元起，上看75,000元
➽ 擔　　當：50,000元起，上看80,000元
➽ 部門經理：90,000元起，上看120,000元
➽ 店 經 理：等你來挑戰！

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