【黑浮集團】新品牌-南洋鍋物-副店長

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工作內容

工作內容:
1.負責達成門店營收目標
2.追蹤人員培訓狀況並且協助考核
3.負責門店人員全面管理,保證人才培養,團隊合作等工作
4.協調門店與公司各部門之間關係,及時傳遞公司最新政策
5.匯報餐廳營業情況並制定下一階段工作計畫,實現營業額增長
6.門店排班,考核機制,進行定期的員工技能培訓,帶動團隊士氣
7.追蹤庫存備料控管,管控成本與支出
8.需有管理階級工作兩年以上資歷
9.有自檢QSCV的處理能力
10.具備危機意識,善於溝通以及處理客訴
11.善於發現問題、提出問題並解決問題。
12.通過考核調薪,階段性成長,且積極鼓勵夥伴晉升。
13.完成上層主管交辦的工作

◎月薪不含額外的目標獎金以及激勵獎金制度
◎如有加班,依照勞基法支付加班費
◎工作實際時長8小時,空班時間為1.5-2小時(具體依照門店安排)
◎可輪早晚班優先考慮
◎定期員工聚餐,凝聚團隊力
◎免費教育訓練以及完善升遷制度

休假方式:月排休8-10天

  • 薪資待遇 月薪 35,000 至 40,000 元
  • 上班地點高雄市鼓山區美術北三路地圖地圖
  • 上班時段日班、晚班上班時段:10:00/下班時段: 23:00
  • 休假制度排班制
  • 職務類別餐飲主管店長經營管理主管

職缺條件

  • 工作性質 全職
  • 是否出差 不需出差/外派
  • 管理責任 管理9-12人
  • 可上班日 不限
  • 工作經驗 不拘
  • 學歷要求 高中職、專科、大學、碩士、博士
  • 語文條件 不拘
  • 擅長工具 不拘
  • 工作技能 不拘
  • 其他條件 未填寫
  • 需求人數 1-2人

員工福利

獎金禮品

績效獎金

休福利假

防疫隔離假

津貼補助

免費供餐 、 員工結婚補助 、 生育補助 、 員工及眷屬喪葬補助

生活娛樂

員工定期聚餐

保險撫卹

員工/眷屬住院慰問金

福利說明

1.新進報到需繳交餐飲業(供膳項目)體檢合格證明,當月繳交。
2.履歷審核未通過恕不另行通知。

應徵與面試

  • 職務聯絡人店主管
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