工作內容
1.擬定年度工作計畫。
2.日間照顧專業督導服務。
3.照顧計畫評估設計與執行。
4.社會資源之連結與運用。
5.員工教育訓練規劃與安排。
6.行政核銷公文往返業務。
7.負責年度評鑑事項
職缺特色
職缺條件
所有求職者以及二度就業、中高齡都歡迎投遞履歷~
技能條件
員工福利
福利說明
員工享勞健保福利及年度健檢,並提撥勞退6%,月休6日,三節獎金及年終獎金,並提供員工伙食,夜班護士人員另有津貼‧
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