工作內容
1.ERP系統(鼎新) 導入、維護、程式測試、偵錯。
2.系統操作指導、使用者教育訓練、SOP文件製作。
3.鼎新Workflow ERP資料庫維護與管理。
3.配合各部門需求、流程改善及優化相關作業。
4.協助跨部門需求訪談及規劃。
5.協助Infra工作。
6.其他專案及主管交辦事。
職缺特色
職缺條件
技能條件
員工福利
福利說明
| 人才發展制度 |
◆完善考核與升遷制度
◆完整教育訓練,協助員工養成專業能力與管理能力,不斷學習成長。
| 薪資福利 |
◆依法投保勞/健保並提撥勞工退休金
◆團體保險
◆員工健康體檢/健康關懷
◆週休二日;並依法設有陪產假、生理假、家庭照顧假及特別休假等制度
◆免費供餐
◆免費員工下午茶
◆任職滿三個月享有生日禮金、三節禮金
◆任職滿六個月提供久任獎金6000元、介紹獎金
◆國內外員工旅遊、尾牙等各項福利活動。
◆設有結婚補助、生育補助,及眷屬喪葬補助等。
◆社團活動
◆讀書分享會
◆視障按摩服務
| 工作環境 |
◆設有員工休憩閱讀空間
◆女性專用哺(給)乳室
◆免費自助咖啡
◆優質乾淨的辦公室與工作環境
◆員工汽/機車停車位
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