工作內容
台隆手創館為日本生活雜貨第一品牌，
提供多元化的生活流行雜貨，涵蓋居家、健康、調理、美妝等各種用品，
並因應商圈客群調整深化商品內容，為顧客帶來優質的購物體驗！
我們積極尋找充滿活力及熱愛服務的您加入我們的團隊！
【品牌概念】
LIFE PLUS「好一點就是最好」，帶給顧客理想生活的體驗，從生活中的細微改變開始。
【工作內容】
◆ 顧客服務：商品諮詢介紹、收銀結帳、查詢庫存調貨
◆ 店務協助：商品補貨與陳列、執行檔期活動、維護店內環境整潔舒適
◆ 需長時間走動及久站
【加分條件】
◆ 對日系商品有興趣者
◆ 具連鎖品牌銷售經驗者
◆ 外向、喜愛接觸人群服務顧客、具服務熱忱
【薪資排班】
◆ 每月個人業績獎金、全店業績獎金、重點商品業績獎金另計
◆ 上班時段 : 09:30至22:00、早(09:30~18:30)午(13:00~22:00)兩班別輪班、每日工時8H
◆ 月休8~10天 (國定假日另計)
【升遷福利】
◆ 完整學習規劃，每年2次升遷調薪機會
◆ 享三節與勞動節禮金(券)、生日禮金(現金)、年終績效獎金、國內外員工旅遊
◆ 培訓課程（商品達人課、銷售話術與商品行銷等）
✔️歡迎對品牌理念與服務熱忱的您，加入我們的團隊，與顧客共同實現最美好的生活PLUS！
職缺資訊
職缺條件
技能條件
公司制度
員工福利
福利說明
【完善獎勵機制與員工福利】
1. 三節、勞動節禮券(品)
2. 生日禮金、重陽節禮金、結婚祝賀金、生產祝賀金、子女教育補助金
3. 年終尾牙、員工旅遊(或旅遊津貼)
4. 年度彈性績效調薪、年終彈性績效獎金
5. 完善獎勵機制(業績達成獎金、競賽獎金、激勵獎金、員工介紹獎金)
6. 日文N1津貼1000元
7. 集團相關企業員工購物優惠及用餐優惠、不定期餐飲吉豚屋餐點抵用券
8. 特約廠商優惠(餐飲、飯店…)
【健全員工保障與健康關懷】
1. 休假福利依勞基法及工作平等法 (如：任職滿半年即享有特休假)
2. 勞健保、勞退金
3. 員工團體意外險
4. 年度員工健康檢查
5. 住院慰問金、喪葬慰問金
6. 每季特約職業醫學專科醫師服務諮詢、關懷衛教、不定期職安在職教育訓練課程
【學習成長與升遷】
1. 完整教育訓練
2. 不定期幹部研修
3. 提供日式優質服務、以打造「幸福企業」為宗旨
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