工作內容
台隆手創館為日本生活雜貨第一品牌,
提供多元化的生活流行雜貨,涵蓋居家、健康、調理、美妝等各種用品,
並因應商圈客群調整深化商品內容,為顧客帶來優質的購物體驗!
我們積極尋找充滿活力及熱愛服務的您加入我們的團隊!
【品牌概念】
LIFE PLUS「好一點就是最好」,帶給顧客理想生活的體驗,從生活中的細微改變開始。
【工作內容】
◆ 顧客服務:商品諮詢介紹、收銀結帳、查詢庫存調貨
◆ 店務協助:商品補貨與陳列、執行檔期活動、維護店內環境整潔舒適
◆ 需長時間走動及久站
【加分條件】
◆ 對日系商品有興趣者
◆ 具連鎖品牌銷售經驗者
◆ 外向、喜愛接觸人群服務顧客、具服務熱忱
【薪資排班】
◆ 每月個人業績獎金、全店業績獎金、重點商品業績獎金另計
◆ 上班時段 : 09:30至22:00、早(09:30~18:30)午(13:00~22:00)兩班別輪班、每日工時8H
◆ 月休8~10天 (國定假日另計)
【升遷福利】
◆ 完整學習規劃,每年2次升遷調薪機會
◆ 享三節與勞動節禮金(券)、生日禮金(現金)、年終績效獎金、國內外員工旅遊
◆ 培訓課程(商品達人課、銷售話術與商品行銷等)
✔️歡迎對品牌理念與服務熱忱的您,加入我們的團隊,與顧客共同實現最美好的生活PLUS!
職缺資訊
職缺條件
技能條件
公司制度
員工福利
福利說明
【完善獎勵機制與員工福利】
1. 三節、勞動節禮券(品)
2. 生日禮金、重陽節禮金、結婚祝賀金、生產祝賀金、子女教育補助金
3. 年終尾牙、員工旅遊(或旅遊津貼)
4. 年度彈性績效調薪、年終彈性績效獎金
5. 完善獎勵機制(業績達成獎金、競賽獎金、激勵獎金、員工介紹獎金)
6. 日文N1津貼1000元
7. 集團相關企業員工購物優惠及用餐優惠、不定期餐飲吉豚屋餐點抵用券
8. 特約廠商優惠(餐飲、飯店…)
【健全員工保障與健康關懷】
1. 休假福利依勞基法及工作平等法 (如:任職滿半年即享有特休假)
2. 勞健保、勞退金
3. 員工團體意外險
4. 年度員工健康檢查
5. 住院慰問金、喪葬慰問金
6. 每季特約職業醫學專科醫師服務諮詢、關懷衛教、不定期職安在職教育訓練課程
【學習成長與升遷】
1. 完整教育訓練
2. 不定期幹部研修
3. 提供日式優質服務、以打造「幸福企業」為宗旨
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