工作內容
【需要基楚管理及帶店的經驗，有企圖心，想挑戰自已的人】
【可以接受總部訓練】
一、完善教案及SOP制度
二、協助教育訓練系統落實
三、提升門市業績及毛利率
四、協助拓展分店目標。
五、具備獨立自主的能力，自律性及抗壓性足夠。
六、能在一段時間內獨起負起門市管理及營運責任。
『直營門市幹部以上職員，任職滿一年以上，可享有員工入股投資創到被動收入的機會』
『內部加盟，免教育訓費練，享加盟金優惠福利』
★享勞健保★ ★團保★ ★特休假★ ★三節禮金★ ★生日禮金★★入股及分紅★ ★員工旅遊★ ★內部加盟優惠★ ★合資展店★
享三節禮品或禮金、勞健保、團保、特休假、員工聚餐、員工入股、內部加盟。
福利眾多，升遷管道暢通
職缺特色
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
2年以上
需求人數
1人
可上班日
一個月內
管理責任
管理5-8人
是否出差
不需出差/外派
技能條件
教育程度
高中職、專科、大學
需備駕照
輕型機車、普通重型機車
員工福利
獎金禮品
激勵獎金 、 績效獎金
居住交通
員工宿舍
福利說明
法定項目:勞保、健保
獎金類：全勤獎金、分紅獎金、生日禮金、三節獎金、年終獎金、激勵獎金
保險類：意外險、團保
餐飲類：伙食津貼
娛樂類：員工聚餐、尾牙
補助類：國內外旅遊補助
我們提供優厚的待遇,完善的福利,給認真想打拚的你,如果你喜歡挑戰自已並追求成長,熱烈歡迎您加入我們的行列。
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