目前位置:首頁 / 找工作 / 新北市 / 教育服務業 / 必馬龍國際文化事業有限公司 / 保障薪資31,000+獎金(展示銷售人員)-(歡迎無經驗的您)

工作內容

不論您是否先前有無業務推廣的銷售經驗
公司歡迎熱誠的您共同加入,讓我們在這文化教育產業
讓更多孩子在這成長過程中,動腦玩邏輯,用玩樂學英文
帶領孩子把學習變遊戲,讓學習英文變得生動有趣,讓生活常識學習不再枯燥乏味
現在我們需要您的加入,讓我們共同扭轉世界的競爭力

【一】公司行銷市場
本職務主要推廣銷售公司產品(童書、教具等產品)
服務據點在以下:
1. 各大賣場商店街
2. 各大百貨公司
3. 國際書展、婦幼兒童展覽活動等。

【二】工作內容與條件
(1) 負責產品解說介紹並進行推廣、行銷
(2) 喜歡與人溝通、有耐心、抗壓性高
(3) 喜歡追求卓越、享受高品質生活
(4) 挑戰高獎金及自我突破實現夢想

【三】職涯
公司秉持勞資雙方需朝向友善的溝通,必能達成勞資雙贏達標的理念
我們有會帶人更帶心的業務主管,更有一群超級熱情互助打拼的夥伴們
讓業務持續保持快樂工作,傳遞幸福的使命
在這裡,你可以擁有自在發揮的舞台,你能實現個人的理想與抱負

●【我們最重視同仁職涯發展】
●【我們面對的是單純優質客戶的群眾】
●【我們有完善的師徒教學制度讓您快速融入】
●【我們不定期會安排人才培訓的教育訓練】

新進人員公司會指派資深師傅帶領徒弟學習適應
讓您在新產業、新環境有最佳的學習方向,所以沒有業務經驗不重要
最重要的是,您是否已調整好您的工作熱忱,肯拿出主動積極的學習態度
並準備好和團隊共同合作一起打拼
我們要培養人,好的人,有品格、有勇氣、懂得團隊合作的人
透過完整教學環境,做好準備再來展現自已最佳的企圖心去挑戰優質年薪

【四】薪資制度
(1) 新進人員保障前三個月之薪資【$31,000】+業績獎金】

(2) 第4個月開始,薪資計算為【保障底薪】+【全勤獎金】+【業績獎金】+【整體考績獎金】 (面談說明)
公司不怕你領高薪,只怕你不敢拼,好好落實公司札實的教育培訓方法,
員工薪資平均統計,依績效能力平均月薪階能落在3萬5到5萬之間 ,有些人甚至領更高,我們是伯樂,正在找尋千里馬,期待你/妳的加入

【五】升遷制度
升遷制度透明化,不會讓你看得到,卻達不到
晉升加碼獎金,讓你領到都會笑,(面談說明)

若您對我們的工作機會有興趣,歡迎與我們聯絡。謝謝!
【六】公司福利
◆ 保險類 :
1. 勞保
2. 健保
3. 勞退金提撥

◆ 制度類 :
1. 業績獎金
2. 輔導獎金
3. 學習獎金
4. 競賽獎金
5. 團隊獎勵金
6. 旅遊獎金

◆職福會 :
1. 三節禮金 (端午節奬金、中秋節獎金、生日禮金
2. 年終獎金
3. 婚喪禮/慰問金
4. 生育禮金
5. 特休/年假
6. 慶生會
7. 不定期國內外旅遊

◆ 其他福利制度 :
1. 任職二個月以上, 配置員工制服
2. 公司產品員購價

職缺條件

  • 工作性質 全職
  • 是否出差 需出差,時間1個月內
  • 管理責任 不需負擔管理責任
  • 可上班日 一週內
  • 工作經驗 不拘
  • 學歷要求 高中職、專科、大學
  • 語文條件 不拘
  • 擅長工具 不拘
  • 課程推薦Python程式開發(測)性格密碼
  • 工作技能 不拘
  • 其他條件 1.主動積極、個性開朗

    2.良好溝通技巧、口齒清晰、反應佳

    3.無經驗可
  • 需求人數 10人
  • 職缺特色 免經驗可

員工福利

福利說明

【公司福利】
◆ 保險類 :
1. 勞保
2. 健保
3. 勞退金提撥

◆ 制度類 :
1. 業績獎金
2. 輔導獎金
3. 學習獎金
4. 競賽獎金
5. 團隊獎勵金
6. 旅遊獎金

◆職福會 :
1. 三節禮金 (端午節奬金、中秋節獎金、生日禮金)
2. 年終獎金
3. 婚喪禮/慰問金
4. 生育禮金
5. 特休/年假
6. 慶生會
7. 不定期國內外旅遊

◆ 其他福利制度 :
1. 任職二個月以上, 配置員工制服
2. 公司產品員購價

應徵方式

  • 職務聯絡人 王小姐
  • 聯絡 Email 意者請將履歷自傳透過518熊班應徵,合適者會另行通知面試
  • 親   洽 新北市中和區立德街89號3樓地圖地圖
  • 其他應徵方式及備註 求職者請透過518投遞履歷,我們將盡快與您聯絡。
  • ※518熊班提醒您
    .別忘了告知雇主,您是在518看到這則職務。
    .面試時,請勿交付提款卡及密碼、存摺、信用卡或個人證件。求職防騙技巧

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