月薪 80,000 至 250,000 元
- 高雄市-仁武區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【百百時尚】超高CP值平價女裝 如果你是市場老手 > 給你 32% ~ 45% 遠高於市場平價女裝抽成 如果你沒做過市場 > 給你 20%
月薪 45,000 元以上
- 新北市-板橋區
- 經歷半年
- 學歷國中
☑免輪班 ☑享勞健保 ☑可以鍛鍊體力 ☑還有小費可以拿 (韓元.美金.新台幣) ☑超過基本間數還有額外獎金 ☑在潔易這邊還能提早下班，平均上班6小時 - 1.飯店客房基本間數清潔整理 2.旅客備品
月薪 45,000 元以上
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
☑免輪班 ☑享勞健保 ☑可以鍛鍊體力 ☑還有小費可以拿 (韓元.美金.新台幣) ☑超過基本間數還有額外獎金 ☑在潔易這邊還能提早下班，平均上班6小時 - 1.飯店客房基本間數清潔整理 2.旅客備品
月薪 40,000 至 65,000 元
- 台北市-中山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
●客服主管 1.負責客服人員管理 2.流程規劃改造 3.管理及督導、修正不當之服務行為或產品資訊，以確保高品質的服務。 4.進行客服人員的培訓、激勵、輔導及管理。 5.協助前線客服人員處理特殊客訴案件
月薪 40,000 至 50,000 元
- 桃園市-中壢區
- 經歷1年
- 學歷國中
我們的這項職務，負責的工作內容有： 我們燙染客戶很多 團隊很好相處 假期自行排假 月休十天以上 不用擔心客戶量 每個月有不老點1000個以上客戶可接 自由上班時間 假
月薪 40,000 元以上
- 台南市-永康區
- 經歷不拘
- 學歷國中
需具有餐飲業熱誠，及餐飲經驗．工作內容廚房各項事務，製作餐點.出餐.人員排班，月薪40000起 月休8天，享勞健保，勞退，供餐 【職涯規劃】 正職人員(40000元/月起)→副組長(42000元/
月薪 45,000 元以上
- 台北市-中正區
- 經歷2年
- 學歷專科
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。
月薪 45,000 元以上
- 新竹市-東區
- 經歷2年
- 學歷專科
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。
月薪 45,000 元以上
- 彰化縣-員林市
- 經歷2年
- 學歷專科
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。
月薪 45,000 元以上
- 嘉義市-西區
- 經歷2年
- 學歷專科
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。
月薪 45,000 元以上
- 桃園市-中壢區
- 經歷2年
- 學歷專科
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。
月薪 45,000 元以上
- 桃園市-中壢區
- 經歷2年
- 學歷專科
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。
月薪 45,000 元以上
- 台北市-士林區
- 經歷2年
- 學歷專科
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。
月薪 45,000 元以上
- 台北市-中正區
- 經歷2年
- 學歷專科
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。
月薪 45,000 元以上
- 桃園市-桃園區
- 經歷2年
- 學歷專科
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。
月薪 45,000 元以上
- 新北市-汐止區
- 經歷2年
- 學歷專科
歡迎零售同業菁英轉職 # 具零售門市管理經驗如店長/副店。 一、工作內容： 1.門市營運日常管理。 2.營業目標達成管理。 3.人員招募、培訓、考核、排班管理。 4.落實執行主管交辦事項。
月薪 40,000 元以上
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.餐點介紹、結帳、收銀。 2.用餐環境之清潔與維護。 3.內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作。 4.外送服務。 5.其他主管交辦事項。 合適者，一周內電話通知面試；不合者，恕不另行通知。謝謝~
月薪 41,000 元以上
- 新北市-林口區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1.餐點介紹、結帳、收銀。 2.用餐環境之清潔與維護。 3.內場食材準備、簡易烹煮及擺盤等工作。 4.外送服務。 5.其他主管交辦事項。 (本薪依勞基法基本工資起算，另有加班費，固定或變動薪資因
月薪 40,000 元以上
- 高雄市-鼓山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
需具有餐飲業熱誠，及餐飲經驗．工作內容廚房各項事務，製作餐點.出餐.人員排班，月薪40000起 月休8天，享勞健保，勞退，供餐 【職涯規劃】 正職人員(40000元/月起)→儲備幹部(40000元
月薪 42,000 元以上
- 高雄市-鼓山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
需具有餐飲業熱誠，熱愛服務工作，點餐送菜，想要往上爬 無管理經驗可培訓，月薪42000起，獎金另計.月休8天，享勞健保，勞退，供餐 【職涯規劃】 正職人員(38000元/月起)→儲備幹部(4200
月薪 40,000 至 50,000 元
- 台中市-北區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.提供臉部美容、身體紓壓技術操作服務。 2.產品介紹、顧客諮詢服務。 3.具美容丙級證照及有經驗者佳。 4.公司專業技能培訓，含知識學科、
月薪 40,000 元以上
- 台南市-中西區
- 經歷不拘
- 學歷國中
需具有餐飲業熱誠，熱愛服務工作，點餐送菜，想要往上爬 無管理經驗可培訓，月薪40000起，獎金另計.月休8天，享勞健保，勞退，供餐 正職人員(38000元/月起)→儲備幹部(38000元/月起)→副
月薪 40,000 元以上
- 高雄市-岡山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
需具有餐飲業熱誠，熱愛服務工作，點餐送菜，想要往上爬 無管理經驗可培訓，月薪40000起，獎金另計.月休8天，享勞健保，勞退，供餐 正職人員(38000元/月起)→儲備幹部(38000元/月起)→副
月薪 42,000 元以上
- 台南市-永康區
- 經歷不拘
- 學歷國中
需具有餐飲業熱誠，熱愛服務工作，點餐送菜，想要往上爬 無管理經驗可培訓，月薪42000起，獎金另計.月休8天，享勞健保，勞退，供餐 【職涯規劃】 正職人員(40000元/月起)→儲備幹部(4200
月薪 40,000 至 50,000 元
- 台中市-北區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.提供臉部美容、身體紓壓技術操作服務。 2.產品介紹、顧客諮詢服務。 3.具美容丙級證照及有經驗者佳。 4.公司專業技能培訓，含知識學科、技術操作、店務管理、考取國際芳療證照。 5.可晉升店長、講師
月薪 41,000 元以上
- 台北市-內湖區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
﹌透過美味的壽司，將幸福傳遞下去﹌ うまいすしを、腹一杯。 うまいすしで、心も一杯。 年年調薪、福利最多， 歡迎對餐飲業有熱忱的你！ ⭕限定新人津貼 ▪月薪加兩千元(未滿整個月則依照實際在職天數計
月薪 40,000 元以上
- 高雄市-鼓山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
需具有餐飲業熱誠，熱愛服務工作，出餐，點餐．無經驗可培訓 【職涯規劃】 正職人員(40000元/月起)→儲備幹部(元/月起)→副店長(42000元/月起.獎金另計)→店長(46500元/月起，獎金
月薪 45,000 元以上
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷國中
☑免輪班 ☑享勞健保 ☑可以鍛鍊體力 ☑還有小費可以拿 (韓元.美金.新台幣) ☑超過基本間數還有額外獎金 ☑在潔易這邊還能提早下班，平均上班6小時 - 1.飯店客房基本間數清潔整理 2.旅客備品
月薪 40,000 元以上
- 台南市-中西區
- 經歷不拘
- 學歷國中
需具有餐飲業熱誠，有吃到飽廚房經驗．工作內容廚房各項事務， 協助組長管理．月薪40000起 月休8天，享勞健保，勞退，供餐 正職人員(38000元/月起)→儲備幹部(38000元/月起)→副店長(4
