工作內容
1. 協助商圈事業線主管進行未來6月銷售預測
2. 商圈展店工作計畫
3. 店頭促銷活動計畫
4. 門店日常管理
5. 門店各項營業績效指標檢討
6. 門店各項營業成本/費用指標檢討
7. 門店日業績檢討與改善
8. 門店營運異常管理
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
半年以上
需求人數
10人
可上班日
一週內
管理責任
不需負擔管理責任
是否出差
需出差/外派，時間未定
技能條件
教育程度
專科、大學、碩士、博士
語文條件
中文 聽：精通 / 說：精通 / 讀：精通 / 寫：精通
方言條件
台語：很好
電腦專長
Word、Excel、PowerPoint、Outlook
需備駕照
輕型機車、普通重型機車、普通小型車
其他條件
備機車
員工福利
福利說明
1.各家門店詳細福利制度依照各門店為主。
2.所有求職者在面試時請主動向各門店詢問,以免日後造成勞資問題。
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