工作內容
1. 提供管委會整體性大樓綜合管理服務,及住戶生活服務等業務規劃執行。
2. 召開會議並執行會議決議事項。
3. 監督廠商設備養護。
4. 教導轄下駐點人員協助執行社區服務與職掌業務。
5. 處理社區行政事務、規畫財務、安全、環境、設備等管理事項規劃與執行。
6. 處理住戶客訴,並規勸喧嘩及濫用公物等行為。
7. 頒布或是制定相關公共設施的各項使用管理辦法。
8. 具點交經驗者尤佳。
9. 其他交辦事項。
職缺條件
所有求職者以及二度就業、中高齡、研發替代役都歡迎投遞履歷~
技能條件
二、有社區營造、社區工作及社工背景者佳
三、主動積極、擅長溝通協調、嚴謹縝密、抗壓性高、刻苦耐勞
四、喜歡與人接觸的工作環境
公司制度
員工福利
獎金禮品
福利說明
◆獎金福利
1.加班費
2.全勤獎金
3.育成獎金
4.入夥介紹獎金
5.案場續約獎金
6.表現優秀獎金
7.員工提案獎金
8.完整的教育訓練
9.順暢的升遷管道
◆保險
1.勞保建保
2.退休提撥金6%
3.團體意外險
4.醫療保險
5.雇主責任險
6.幹部特休每年30天(管理服務部門主管)
◆其他福利
1.部門固定聚餐
2.慶生會聚餐
3.提供制服
4.幹部配公司智慧型手機
◆福利委員會
1.生日禮金
2.三節禮盒或禮券或現金
3.國內外旅遊規劃或贊助
4.不定期聚餐
5.尾牙摸彩禮品與紅包
歡迎參觀公司網站~更進一步瞭解公司規模、制度、福利…等
www.facebook.com/力昇環保有限公司-1704063193161057/
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