工作內容
品牌理念《先誠實再成交》
讓誠實從一個人的習慣,到一群人的信仰。
永慶堅持不炒房、不與投機客配合,保障消費者的每一次交易。
在房市信用管制、交易量下滑,永慶逆勢成長、成績一支獨秀,
AI技術與數據決策的結合,讓購售屋過程更加便捷、透明、智慧化,全年成交市佔再攀升。
因此,永慶房屋重磅宣布—
[直營展店目標邁向350店]
[業務新人前12個月,保障每月6萬元]
永慶承諾:《讓你的特質更有價值》
不限科系、無需房仲經驗,誠實、努力、願意學習就是優勢。
我們投資在「人」,讓每個人的特質都能被放大成為職場競爭力。
※ 6萬月收:業界最高規格保障,首年每月保障6萬元,讓你安心起跑。
※ 1路領先:第一品牌持續擴張,邁向350店直營規模,打造最強平台。
※ 2創雙贏:誠實成交、共創價值,成就客戶,也成就自己。
不動產專業養成計畫
※ 360小時專業課程+證照輔導+師徒制培訓,從零到專業。
※ AI教練陪跑,提供個人化學習建議與實戰分析。
※ 智慧化作業流程,讓新人減少摸索、快速成交。
業界最優福利制度
※ 彈性工作8小時,科技協助快速成交,不用長工時也能賺到錢。
※ 最高月休10天:賺得多也休得多,工作生活好平衡
※ 晉升透明化,一年最高可晉升24級。
就是要讓你身處最佳工作環境
※ 連續13年榮獲《台灣服務業大評鑑》房仲金牌獎,穩居第一品牌。
※ 連續8年榮獲《 HRAsia亞洲最佳企業雇主金獎》,房仲業唯一。
※ 2025年榮獲DEI多元共融特別獎,實踐多元平等共融精神。
職缺特色
職缺資訊
其他說明:量身訂做專屬制服,並由公司負擔60%費用
職缺條件
技能條件
*無房屋仲介經驗
*熟悉在地環境
*樂於服務鄰里
*創造自我價值
*重視團隊合作
全新功能「技能交換」
用你會的,換你想學的技能
溱
擅長 7 個技能
大家好,我是個I人 最近在學鉤針、刺繡 希望可以跟大家互相交流學習
飯糰🍙
擅長 6 個技能
會美術升學考試內容,例如素描水彩油畫,一些水墨工筆畫,有教學過素描美術家教相關~ 會畫日式風格和美式風格漫畫人物,也可以分享貼圖相關心得。 對植物花藝有興趣,希望找到相關技能的老師一起學習╭( ・ ̫ ・)و ̑̑ 同時也歡迎對美術有興趣的人來和我交流聊天~
Kun-1
擅長 3 個技能
(不侷限會什麼,互相探討,或有什麼想了解的,如果我知道的,也會分享看法😂) 目前主要都在研究AI上的運用,我什麼都想學一點,如果你有不同技能或相同興趣,都可以互相探討哦 曾經在食品廠有幸擔任小主管,在期間學習到了(Haccp、ISO 、營養標示計算、基礎的水電維修) 之後離職,做了電商學習了(關鍵字運用、廣告運用、毛利率計算、稅務計算、PS製圖、文案、某些商品的規範) 目前研究AI模型(生成圖片、生成影片、利用提示詞做數據分析、做程式、做APP、做網頁、前後端/雲端部署、SEO/GEO/如何讓AI模型搜索引用) 針對不同性質做不同提示詞,讓AI更精準的提供資訊 n8n部署AI智能體自動工作流 分析目前市場上的AI模型的功能性、資訊捕抓能力、分析層面、即時搜索能力、AI小工具 目前常使用(GPT、Gemini、Grok、Perplexity、Claude、KingAI)
兩顆小虎牙
擅長 29 個技能
超愛鑽研Word和Excel的小技巧,也是一位精油與芳療愛好者,喜歡用香氣療癒生活。最近想挑戰自己,學學英文和自媒體經營,更想嘗試創業的點子。如果你剛好也對這些領域感興趣,我們一起交換技能,互相激盪靈感吧!歡迎帶著你最超強的專長來找我,讓學習變得有趣又充滿活力!
筱櫻
擅長 25 個技能
烘焙香氣和調酒樂趣,是我生活的小確幸,也愛用甜點療癒自己與朋友們。最近超想學攝影捕捉美好瞬間,還有英文和泰語,希望能跟有這方面技能的朋友交換教學!歡迎一起玩味生活、分享技能,讓我們交換快樂和新知,開心學習不孤單!
Ben單板水肺教練
擅長 18 個技能
除了潛水教練,我也是一名 從事法律工作的單板滑雪教練及健身教練。許多學員笑說:「在雪地和海底,跟著你都有冒險感!」我喜歡把跨領域的運動經驗帶進教學,讓學員能在潛水中感受到更多樂趣與挑戰。無論你是想要 第一次嘗試水肺潛水、進一步進修高階課程,或是想要 學習水下攝影,都能在我的課程裡找到適合你的方向。我會用耐心、專業和豐富的經驗,帶你探索不一樣的世界。 想要交換學習「自由潛水」「技術潛水」「進階單板」。 或是有興趣可以一起練習的朋友。
公司制度
員工福利
福利說明
■ 兼顧工作與生活的真幸福,在永慶房屋找到幸福的新定義
「有幸福的員工,才有滿意的客戶!」
除了對消費者的服務,更持續「致力打造友善職場」,透過學長姐輔導、師徒達人制度,建立團隊合作共享的職場文化;善用創新科技及企業優勢,成功推動彈性工作8小時制度,讓員工能夠工作與生活平衡;有感的薪獎福利,提供業界最優保障前12個月每月6萬元收入、每人每年最高250萬「幸福成家基金」;以務實人資福利,實踐DEI價值打造幸福職場,獲得國際評審肯定,成為房仲業唯一連續八年獲得HR Asia「亞洲最佳企業雇主獎」殊榮,同時,更連續13年獲得「台灣服務業大評鑑」連鎖服務業金獎的肯定。
《永慶,真的不一樣》
聰明工作,高效率、完善培訓
經紀人員彈性工作8小時、搭配遊戲化制度,工作高效率。
I pad行動服務工具,協助經紀人員快速上手、即時提供房產服務。
完整教育訓練,另更補助指派受訓及經核准之內外訓課程。
輔導考取不動產經紀人國家證照。
慰勞員工之年終獎金,依公司營運狀況及年資、職級及個人表現之不同提供。
行政績優同仁可獲頒考核獎金及獎牌、獎座。
經紀人員除薪資及業績獎金外,公司定期舉辦激勵活動獎勵,提供高額獎金。
【健康生活,打造幸福職場】
-提供經紀人員最高250萬元的購屋基金,圓三年購屋夢。
-海內外獎勵旅遊,生活更多采。
-免費紓壓按摩,員工好放鬆。
-生日津貼、三節禮金/禮券,員工好窩心。
【團隊合作,打造歸屬感】
-專屬學長學姊制,帶領新人上手。
-首創聯賣系統,同仁互相幫忙不藏私。
-團隊合作創高績效,經紀人除可獲得個人業績獎金,還可分配團體獎金。
-多元社團活動,如籃球賽、壘球賽、羽球賽,紓解工作壓力。
-員工休息室與聯誼廳,平日紓壓打氣,互相交流情感。
【成家到安家,幸福百分百】
-舉辦大型尾牙,及免費返鄉專車。
-鼓勵班對,在永慶一圓成功及成家的夢想。
-導入EAP員工協助方案,舉辦「幸福講座」,分享交流生活點滴。
-提供勞保、健保及團保(意外傷害、住院醫療及意外險)多重的保障。
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