工作內容
1. 協助主管行政事務。
2. 協助主管辦理理賠、契約變更等。
3. 時間彈性,依照主管安排。
【其他福利】
年終獎金、專業證照獎金
員工進修補助、旅遊補助、住院慰問金
免費下午茶、下午茶、電影觀賞、零食櫃、
國內旅遊、國外旅遊、部門聚餐、慶生會、社團活動、家庭日、運動日
可帶寵物上班、可遠端/在家上班 、優於勞基法特休、員工團體保險
◆ 休假類
固定休假:週休二日、國定假日休假
一般休假:不扣薪病假、不扣薪事假、每年特別休假
女性友善:育嬰留停、女性生理假、安胎假、產檢假、防疫照顧假
特別休假:旅遊假、進修假、婚喪喜慶假
◆ 休閒類
1.國內外旅遊
◆ 制度類
1.完整的教育訓練
2.順暢的升遷管道
◆ 獎勵類
1. 高績效獎勵
2. 年度獎金
3. 主任特別津貼
4. 襄理特別津貼
5. 經理特別津貼
6. 夏季大賽獎勵
7. 冬季大賽獎勵
8. 競賽獎勵
9. 績優人員海內外旅遊
◆ 培訓類
錠嵂EMBA課程-四大系統
1. 業務階段-卓越行銷系統
2. 主任階段-領導統馭系統
3. 襄理階段-組織創造系統
4. 經理階段-文化願景系統
5. 充電會
6. 講師訓
7. CEO培訓計畫-三個月紮實的業務培訓(需經甄選及面試通過)
8. 專案課程培訓
職缺特色
職缺資訊
職缺條件
技能條件
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