工作內容
1. 銷售據點管理
2. 每月營業目標規劃、達成及成果分析
3. 銷售顧問管理與訓練
4. 營業所日常作業之管理
5. 參與公司內部主管會議及提出報告
6. 總代理報表回覆。
7. 主管交辦事項。
8. 對外與各相關部門建立良好積極之合作關係,對內傳遞及執行公司政策。
9. 高級車銷售主管經驗佳。
職缺條件
技能條件
員工福利
福利說明
【保險類】勞保/勞退、健保、員工團保
【制度類】員工制服補助、績效獎金、原廠訓練課程
【請/休假制度】特休、育嬰假/家庭照顧假、男性同仁陪產假、女性同仁生理假/產假
【獎金/禮品類】年終獎金、績優人員獎金、二節獎金(勞動節/中秋節)、春節禮品、生日禮金
【休閒類】員工活動(慶生會、聚餐、烤肉…)、員工旅遊補助、健康檢查
【補助類】婚喪喜慶補助、生育津貼、住院慰問金
【其他類】尾牙/春酒摸彩活動、特約商店優惠、員工休息室、資深員工服務獎勵
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