工作內容
1. 至少有三年以上擔任電銷主管或業務主管，管理控管及指導線上人員實務經驗者。
2. 豐富的客戶銷售專業知識，熟悉客戶關係管理原則和銷售方法，懂電商網站操作。
3. 團隊建設和管理能力，良好的溝通能力和協調能力，並且需要組建團隊。
4. 具備較強的服務意識、抗壓性、耐心、責任感、團隊精神及積極主動的態度。
5. 良好資料邏輯分析及流程規劃能力，製作報表報告及彙報部門業務表現能力。
6. 以身作則非單純管理下屬，要能夠以自身銷售技巧直接close客戶給下屬看。
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
5年以上
需求人數
1人
可上班日
不限
管理責任
管理9-12人
是否出差
不需出差/外派
所有求職者以及二度就業、中高齡都歡迎投遞履歷～
技能條件
教育程度
高中職、專科、大學、碩士、博士
電腦專長
Word、PowerPoint、Excel、Internet Explorer
工作技能
產品介紹及解說銷售、產品進銷存統計分析、客戶資料更新維護、業務或通路開發、業績目標分配與績效達成、業績與管理報表撰寫、廣告業務銷售能力、國外業務開發
其他條件
1. 上述薪資只是最低保障底薪，另有獎金抽成（包含自身＋所帶的下屬）。
2. 擁有好的銷售技巧，能夠運用銷售力和口才指導下屬和close客戶。
3. 公司對該職務只有一個月的驗收期，所以如果不是強手請勿投遞。
4. 高底薪＋抽成。
2. 擁有好的銷售技巧，能夠運用銷售力和口才指導下屬和close客戶。
3. 公司對該職務只有一個月的驗收期，所以如果不是強手請勿投遞。
4. 高底薪＋抽成。
員工福利
福利說明
1. 勞保
2. 健保
3. 績效獎金
4. 週休二日
備註:海外派遣不列入
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