青松健康事業-護理之家(高雄院區)-照顧服務員 - 青松健康事業股份有限公司

工作內容

1.老年，慢性病，行動不便個案，提供日常生活照顧
2.具照顧服務員資格
3.周休二日(排休)
4.本機構可申請政府缺工獎勵方案

職缺特色

獎金分紅機制伙食津貼準時上下班免經驗可

職缺資訊

上班地點

高雄市燕巢區中興路952號地圖

上班時段

日班、晚班、大夜班、假日班 / 09:00-17:00

排班制度

輪班

職務類別

照顧服務員

職缺條件

工作性質

全職

工作經驗

不拘

需求人數

不拘

可上班日

不限

管理責任

管理5-8人

是否出差

不需出差/外派

所有求職者以及二度就業、中高齡、身心障礙者都歡迎投遞履歷～

技能條件

語文條件

中文聽：中等 / 說：中等 / 讀：中等 / 寫：中等

方言條件

台語：中等

所需證照

照顧服務員

需備駕照

輕型機車、普通小型車

其他條件

符合晉身資格者，可參加進階考試，除精進自己能力外，亦可增加自己薪資!!
相關加給及公司福利如下:
1.小夜班津貼:300/日包班(大於等於18天)：350/日
2.大夜班津貼:400/日包班(大於等於18天)：500/日
3.專科以上學歷加給:1000
4.證照加給
5.長照首創新進護理人員訓練中心(訓練期間薪資照領)
6.免費年度健檢
7.介紹獎金
8.員工旅遊
9.三節獎金/禮品
10.婚喪喜慶補助
11.員工制服
12.機構內部辦理教育訓練
13.指導員獎金福利
14.尾牙
15.多元化的升遷管道
16.年終獎金

公司制度

公司特色

員工旅遊產業培訓/教育訓練進修補助

員工福利

福利說明

依公司規定享勞保、健保、勞退6%提繳。
獎金：年終獎金及三節獎金三節獎金、端午節獎金、中秋節獎金、尾牙獎金、護師節獎金、年終獎金、介紹獎金、指導員獎金、考核獎金。
休假制度：依勞基法規定。
補助：員工旅遊及婚喪補助金。
制度：員工制服、資深員工表揚獎勵、長照業首創的照服員能力進階/晉升/調薪完整配套制度、護理及照服人員採三班制排班，夜班另給夜班津貼。。
其他：專業人員（護理師、營養師、社工師、職能治療師等）公會入會費、執照費、常年會費均由公司負擔、年度健康檢查及提供免費宿舍。