工作內容
1. 預備接受公司訓練成為公司未來職缺幹部或主管。
2. 進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。
3. 負責店務經營領導及推動業績目標達成。
4. 配合展店需求,須具熱情服務與領袖魅力之特質。
5. 參與店舖運作,協助店務管理。
6. 學習人員管理、培訓及排班
7. 落實標準化作業
8. 協助店長處理店內事務及現場操作管理。
職缺特色
職缺資訊
職缺條件
所有求職者以及二度就業、中高齡、身心障礙者都歡迎投遞履歷~
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