工作內容
1.提供人力招募的專業諮詢
2.協助人員招募作業，進行履歷篩選與媒合，連絡並安排面試
3.規劃教育訓練制度
4.協調勞資雙方問題
5.提供就業情報資訊
6.其他人事行政工作
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
半年以上
需求人數
1人
可上班日
一個月內
管理責任
不需負擔管理責任
是否出差
不需出差/外派
技能條件
教育程度
大學、碩士、博士
電腦專長
Word、PowerPoint、Outlook、Excel
其他條件
有財會科背景者為佳。
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