公司簡介

企業簡介：

1999年10月統一集團與日本大和運輸株式會社簽訂技術合作契約，正式將「宅急便」服務引進台灣。2000年10月6日，黑貓宅急便在台正式營運。

黑貓宅急便一開始的服務範圍僅有桃園以北，第一天營運僅有54件包裹；而到了2005年，黑貓宅急便已經傳遞超過五千萬個包裹，澎湖、小琉球、小金門等離島，也可以方便輕鬆的寄送黑貓宅急便，人和人有形的距離不再是問題，透過黑貓宅急便，為消費者提供便利的生活，成為人和人之間溝通的橋樑。

而黑貓宅急便親切有禮的SD，也成為黑貓宅急便的正字招牌，整齊畫一的制服、親切有禮的服務態度，帶領著運輸界「服務業」意識的抬頭；不管颱風下雨、依然堅守崗位；只要有門牌地方，黑貓宅急便都會去! 這是黑貓宅急便矢志成為社會公器，善盡社會公民責任的使命。

隨著商業型態的多元化，包裹的兩端除了商家和消費者之外，更多時候，是父母寄肉粽在台北唸書的孩子、作孩子的寄補品給住在鄉下的老人家，以及節慶時的禮品往來：高清愿總裁所說「人在家中坐，貨從店中來」的創新和變革，透過黑貓宅急便，不僅創造出新的「鮮食文化」，更逐漸改變消費者的生活型態。

黑貓宅急便各項服務為消費者創造另一個新的消費平台，為整個社會帶來生活方式的變革，傳遞感動與分享，聯繫包裹的兩端，黑貓宅急便稟持的「小心翼翼，有如親送」的信念，提供您最貼心的服務。

未來展望：
「黑貓宅急便」鎖定家庭及個人消費者，以提供專業、便利、親切的服務為職志，將顧客託寄的物品安全準確的送到收件人手中。目前利用7-ELEVEN、康是美、OK超商...等全台超過一萬家門市為代收據點，未來更將全力整合各項相關資源；如：郵購、網路購物、各地名產配送、物流等，以及多元化開發各種「宅急便」業務，同時加強與其他通路合作以形成更緊密的運輸服務網，並在觀光景點設立服務站。

統一速達更致力架構全台綿密的服務運輸網，無論是市內、高山甚至離島，皆提供親切、便利、貼心的服務。面對未來，我們更將活用「宅急便」的基礎，創造新的流通管道與文化，期望帶動台灣物流環境與品質的提升，並提供台灣消費者豐裕的生活方式

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旗下品牌

產品服務

【主要商品】

常溫宅急便
低溫宅急便
經濟宅急便
到付宅急便
高爾夫宅急便
醫藥物流服務
宅轉店服務
快速到店
倉儲服務
黑貓探險隊
金流代收服務(宅急便客樂得)

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公司制度

公司特色

法定項目

防疫措施

員工福利

獎金禮品

禮品、績效獎金

津貼補助

伙食津貼、員工結婚補助、生育補助、員工退休金/退休後福利、員工及眷屬喪葬補助

生活娛樂

慶生會、春酒

保險撫卹

意外險、員工/眷屬團保、員工撫卹金

福利說明

【保險類】
1.勞保
2.健保
3.團體保險

【補助/津貼類】
1.結婚補助
2.喪葬補助
3.生育補助
4.子女教育補助

【獎金/禮品類】
1.年終獎金
2.業績獎金
3.行銷獎金
4.三節禮券/禮金
5.勞動節福利品
6.生日禮金

【活動類】
1.春酒活動
2.慶生活動
3.眷屬日活動

【假別類】
1.特別假
2.產檢假
3.產假
4.陪產假

【其他】
1.健康檢查
2.員工制服
3.員工寄件優惠券
4.特約商店優惠
5.教育訓練培訓課程(註1)

(註1)教育訓練培訓課程
一、新進人員：SD基本技能養成班、安全意識防衛駕駛班、營業開發技能養成、行政事務人員養成。
二、專業職能提升訓練：防衛駕駛養成、服務達人養成、業務開發與銷售技巧、專業幕僚職能強化、客服人員訓練、內部講師訓練、防火管理員訓練班、安全衛生管理員訓練班。
三、管理職能強化訓練：基層主管管理課程、中高階管理職能強化訓練、經理人講座、海外參訪研習。
四、儲備幹部養成訓練：中高階儲備主管訓練。
五、通識課程：人際溝通研習、內部服務研習、職場兩性講座…等。

工作及面試分享

來自 217 位評分

來自晨間理貨員留言

公司有春酒，能抽到獎金，還能抽到實體商品大獎，工作內容也很容易上手，主管也很親切，時常問候員工的狀況，很適合無經驗的求職者加入。
來自行政助理留言

工作內容是幫忙key in單字，忙完要幫忙包裝東西員工福利:三節獎金，常常訂下午茶同事們都好相處，不懂的還會細心的教導
來自大貨車及其他類司機留言

每天跑不同路線送貨，也遇到很多不同客戶，跑久了熟悉到很多路線，讓自己面對到很多不同的人，在趕到指定地點時都會開始加速油門，所以也是要開快車的一種行業。