業務區長(桃園)

指導並且協調業務人員徵信技巧
做事嚴謹具高度責任感的態度,偵探邏輯之推理精神較佳,
敏感度機動性佳，兼具策劃與執行能力提升公司品質
負責大型客戶或指定專案之業務徵信開發

1.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品
2.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估
3.客戶拜訪開發並推銷產品
4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)
5.顧客意見回饋以供公司改善參考
6.規劃專案預算和決定預算支出

((業績獎金另計))((業績獎金另計))((業績獎金另計))
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