(15160)智慧軌道專案PM - 耀群科技股份有限公司

工作內容

1.智慧軌道設施（車輛、號誌、通訊、監控、5G應用等）專案規劃及執行。
2.追蹤專案進度，使計畫如期執行、產品項目交付掌控與監督。
3.進行內外部團隊溝通協調、問題分析整理、管控服務品質及效率。

職缺資訊

上班地點

新竹縣竹北市自強南路8號20樓之1 地圖

上班時段

日班

休假制度

依公司規定

職務類別

土木技師／土木工程師、專案管理主管、其它專案管理師

職缺條件

工作性質

全職

工作經驗

5年以上

需求人數

1人

可上班日

不限

管理責任

不需負擔管理責任

是否出差

不需出差/外派

所有求職者以及二度就業、中高齡都歡迎投遞履歷～

技能條件

教育程度

專科、大學

科系限制

機械工程相關、運輸管理相關、土木營建相關

語文條件

英文聽：中等 / 說：中等 / 讀：中等 / 寫：中等

電腦專長

Excel、Outlook、PowerPoint、Word、AutoCAD、SolidWorks

其他條件

1. 熟悉弱電、監控、資訊通訊系統，具機械基礎，可看懂及繪製工程圖紙。
2. 能參與報價、解決方案、選商、議價、合約條件、競業分析等。
3. 須自備轎車。
4. 熟稔 Office 文書作業系統，具備製作簡報檔案能力。
5. 具簡易繪圖能力，能使用2D／3D AutoCAD 或 Solidworks 等。
6. 良好的口條及溝通能力，邏輯思維清楚，能獨立思考完成工作。
7. 主動積極、有求知慾望、理解能力佳，能主動發掘問題並有追根究柢的學習精神。

歡迎樂觀主動、積極有執行力、具團隊合作精神、樂於學習及勇於挑戰自我的人加入耀群專業團隊！

員工福利

福利說明

福利制度
年終獎金/三節獎金/禮品/旅遊假/子女教育獎助學金/家庭日/內部講師鐘點費/員工團體保險

一、績效獎金：與個人績效、公司營運連結之員工分紅制度及獎金制度

二、享勞保、健保、勞退與免費員工團體保險 (壽險、住院醫療、意外險、意外醫療、癌症險、職災)

三、定期員工健檢，其中40歲以上同仁每二年享有一次大醫院全身性一日深入健康檢查

四、慰勞假：服務滿一年之同仁大部份每年得享有五天慰勞假，
　　　　　　休假當月再依績效考評等第核發一萬至二萬不等的慰勞津貼。

五、規劃完善之教育訓練計劃：
　　經勞動部勞動力發展署108年度「TTQS人才發展品質管理系統」評核，
　　榮獲「銅牌」肯定。
　　＊從全員參與的staff school
　　＊到專業技能提昇的professional school，
　　＊再到學習管理能力之manager workshop，
　　＊計劃性培育同仁專業能力與生涯規劃能力。

六、設計新穎的員工休息室與咖啡吧(現磨咖啡)。

七、寬敞明亮辦公室，人性化管理。

八、婚葬喜慶補助金及子女獎學金。

九、各類員工活動：家庭日、年終尾牙、海內外旅遊補助等。