營運經理

1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化
2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求
3.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致
4.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門
5.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展
6.危機處理
7.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定
8.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標
9.找尋合適的門店據點，評估商圈商機與銷售成長策略 。
10.店址與商圈開發評估，並掌握開店，包含資格審核及合約管理等相關作業流程。
11.協調跨部門與合作夥伴聯合評估展店，並溝通、彙整各方需求，完成展店相關政作業。
12.籌備各項展店排程(如：裝修、人員培訓、活動)，協助展店門市如期營運。
13.負責追蹤展店門市之後續營運狀況，協助排除問題，並定期回報。
14.完成執行長、營運長交辦事項。

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