工作內容
1.商品成本分析丶訂價、設定及管理
2.新商品開發發想丶試作及導入程序規劃與執行
3.商品銷售分析丶檢討及替換規劃
4.新流行性商品追蹤及消費市場調查
5.新通路及市場開發與經營管理
6.工作規劃及部門內人員管理
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
5年以上
需求人數
1人
可上班日
不限
管理責任
管理4人以下
是否出差
需出差，時間未定
技能條件
教育程度
專科、大學、碩士、博士
其他條件
1.具備連鎖餐飲新商品開發及導入工作經歷者佳
2.具備FMCG商品管理或消費市場分析工作經驗者優先錄取
2.具備FMCG商品管理或消費市場分析工作經驗者優先錄取
員工福利
福利說明
法定項目
勞保、健保、陪產假、產假、產檢假、特別休假、育嬰留停、勞退提撥金、職災保險
【基本安心保障】
◆勞保、健保、勞退提撥6%
◆彈性月排休9-10天、年度特休假、婚喪喜慶假
◆結婚禮金、生育慰問金、喪葬慰問金
【中級福利活動】
◆三節禮劵/禮品(勞動節、端午節、中秋節)、生日禮劵
◆全集團美食75折用餐優惠劵、試營運免費用餐活動
◆員工慶生聚餐、年度春酒
◆員工制服、涓出鐵馬情公益環島活動
【高級獎勵津貼】
◆伙食津貼、全勤獎金、績效獎金(門店人員)、年終獎金
◆支援獎金、介紹獎金、超時獎金(計時人員)
【頂級額外福利】
◆每年兩次的晉升和績效調薪
◆結婚或生小孩加薪$1,000的安家專案
◆員工子女就學補助金
◆輔導考取相關證照及進修
◆免費年度健康檢查
【進階訓練課程】
◆內/外場值班人員訓練課程
◆接班人訓練課程
◆ERP模組課程
◆新人線上教學課程
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