工作內容
1. 執行薪資/獎金計算、核發、報表製作。
2. 法院強制執行確認與回覆。
3. 協助同仁申請職災及保險作業。
4. 勞健保調整表製作。
5. 外籍所得、公司所得稅與二代健保申報。
6. 人員調薪作業與系統設定維護。
7. 處理與薪酬相關事項及協助人資專案與活動。
✌需排班✌
採四周變形排班制，白話文就是不一定休六日或紅字！
但免擔心，排班排休自己挑選，整個部門同仁一起輪流~
六日或紅字基本需要一人上班即可，同仁好講話好配合，所以一個月大約會需要值班1-2天。平日排休好處多，公家單位辦事免請假、聚餐看電影免擁擠~~
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
1年以上
需求人數
1人
可上班日
二週內
管理責任
不需負擔管理責任
是否出差
不需出差/外派
技能條件
教育程度
專科、大學、博士
電腦專長
鼎新
工作技能
具備人力資源相關知識
需備駕照
輕型機車
其他條件
1. 具人資薪酬計算相關 1 年經驗
2. 熟文書作業系統
3. 熟鼎新系統者佳
2. 熟文書作業系統
3. 熟鼎新系統者佳
員工福利
獎金禮品
激勵獎金
休福利假
防疫隔離假
津貼補助
伙食津貼
生活娛樂
尾牙
保險撫卹
員工/眷屬團保
福利說明
✪優渥薪酬 縮短夢想距離
【薪酬獎金】全勤獎金、夜班津貼、年終獎金、獎勵獎金、一年四次門店績效獎金(依各門店績效而定)。
【福利補助】三節禮品/禮金、生日金幣/禮金、婚喪禮金、重大傷病慰問金 。
✪完整培訓 在乎你的未來
【教育訓練】職前/在職、食品衛生、環安訓練 、共學講座。
【體貼服務】員工制服、上班免費供餐、不定期聚餐、獎勵點心。
【升遷順暢】定期個人考核評估、建全透明的升遷考核管理制度。
✪平衡生活 造精彩時刻
【健康保險】勞保、健保、勞退提繳、健康檢查。
【平衡生活】一頭班*、月休8天以上、員工旅遊、春酒/尾牙活動。
【永續發展】公益贊助、社區關懷、志工服務。
*實際排班依各品牌規定為主
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