工作內容
(一)、豪宅社區之飯店式管理、禮賓接待服務。
A.飯店式迎賓服務B.門禁安全管理
C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱)
(二)、大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。
(三)、環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。
(四)、社區駐點,二班制(12H),不輪班。
(五)、固定-夜班:19:00至07:00。
二、薪資:
月休6日,薪資NT$33,000~NT$4,0000。
三、公司提供福利
1.勞保、健保
2.員工團保
3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金
4.生日蛋糕、生育、婚喪補助金
5.績效獎金,年節獎金或禮券
6.介紹獎金,開發獎金,穩場獎金
7.外縣市保全安管人員有提供宿舍…….等福利。
二、提供專業在職教育訓練
1.人員派駐前完成專業職前訓練。
2.每年定期調訓所有駐點每位同仁,並安排相關專業人士擔任講師。
3.保全人員一年最少需受訓48小時以上。
三、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查。
職缺條件
所有求職者以及二度就業、中高齡都歡迎投遞履歷~
技能條件
二、機靈反應快、刻苦耐勞
三、對工作態度熱忱、用心
四、親和力佳、懂得應對進退
五、談吐得體有禮貌
六、穩定度佳,有責任心
員工福利
福利說明
一、福利制度
1.勞保、健保
2.員工團保
3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金
4.生日蛋糕、生育、婚喪補助金
5.績效獎金,年節獎金或禮券
6.介紹獎金,開發獎金,穩場獎金
7.外縣市保全安管人員有提供宿舍…….等福利。
二、提供專業在職教育訓練
1.祕書及清潔人員派駐前完成專業職前訓練。
2.每年定期調訓所有駐點每位同仁,並安排相關專業人士擔任講師。
3.保全人員一年最少需受訓48小時以上。
三、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查。
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