工作內容
我們的這項職務,負責的工作內容有:
.負責招募與甄選
.訓練與發展
.薪資福利
.員工關係
.出缺勤、績效評估
.從事維護人事有關調動、升遷、考核、休假、薪資及資格證書等資料之人員。
.更新員工考核、休假、薪資、受訓、資格證書等資料。
.記錄並核對新進員工資料。
.處理僱用及調動申請事項。
.保存及更新紙本或電腦人事檔案與文件。
.協助人事專員及人事主管處理相關事務之工作內容。
.登記新進人員之姓名、住址、待遇等資料。
.登記請假、缺席、獎懲、薪給變更及其他異動資料。
.處理僱用及調動申請事項。
.保存及更新紙本或電腦人事檔案與文件。
.替有人力、外籍勞工需求之其他公司尋找並提供適合的人力、外籍勞工為主。
.幫求職者找工作或仲介工作。
.接受雇主委託,為空缺職位找尋工作人員。
.與企業機構討論僱用或簽約人員所需之技術及特性,並簽訂契約與保證僱用契約以符合法律規定。
.發掘有專門技術之工作人員。
職缺特色
職缺條件
所有求職者以及二度就業、中高齡都歡迎投遞履歷~
技能條件
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