工作內容
1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。
2. 審核有關各項費用支付之發票、單據、帳務處理、零用金異動等作業。
3. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。
4. 應收款項核對、沖帳、入帳作業。
5. 營業稅申報作業。
6. 主管交辦事項。
※具會計經驗佳
職缺資訊
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
2年以上
需求人數
1人
可上班日
一個月內
管理責任
不需負擔管理責任
是否出差
不需出差/外派
技能條件
教育程度
專科、大學、碩士、博士
科系限制
一般商業學類、會計學相關、其他商業及管理相關
工作技能
稅務業務處理
其他條件
1. 熟悉操作財會相關作業系統
2. 編制會計相關表單及帳務報表
3. 執行應付及應收帳款記錄及分析
4. 會計核算和帳務處理
5. 執行稅務計算及申報
6. 報表與文件檔案資料彙整能力
7. 熟office 系統 (ex. Excel、word、Power point…等)
8. 具備會計或審計專業知識
2. 編制會計相關表單及帳務報表
3. 執行應付及應收帳款記錄及分析
4. 會計核算和帳務處理
5. 執行稅務計算及申報
6. 報表與文件檔案資料彙整能力
7. 熟office 系統 (ex. Excel、word、Power point…等)
8. 具備會計或審計專業知識
員工福利
獎金禮品
禮品 、 績效獎金
保險撫卹
員工/眷屬團保
福利說明
(1)保險：享有勞保、健保及6%勞退金提撥
(2)員工福利：
＊康樂福利：國內外旅遊補助、定期聚餐
＊節慶福利：年節禮品、生日禮金、尾牙/春酒活動
＊健檢福利：任職滿半年以上提供每年免費特約醫院健康檢查
＊其他福利：舒壓按摩服務、婚喪喜慶補助、員工制服提供、特約商店
(3)制度項目
＊完善獎金制度：績效獎金、全勤獎金、伙食費、業績獎金、年終獎金、介紹獎金
＊教育訓練：管理職能訓練、店鋪專業職能訓練、E-learning線上學習平台
＊休假制度：月休8-10天，特休假、生理假、同仁陪產假/育嬰假等
＊透明的升遷管道，員工年度調薪
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