工作內容
加入三商美福 3大理由
★努力可以看到收入增加，每月外加服務績效獎金、每年度達成獎勵目標，公司全額補助歐洲旅遊＆米蘭設計展觀展。
★不只是繪圖高手，除了繪圖基本功，我們將培訓你在AI的世代透過個人價值與品牌形象成為解決問題專家。
★全台連鎖門市加速擴店中、能力到位升遷暢通，實現職涯夢想，加速成家計畫
我們能幫助您順利轉職到室內設計產業，以新人育成培訓計畫專屬學長引導學習，
包含空間規劃技能、培養設計美學與專業知識，讓您具備溝通居家品質與室內設計的服務力。
這個職務主要了解客戶在室內裝潢、軟裝設計及系統家具規劃時的需求，提供客戶最佳方案的建議，在服務過程持續讓客戶信任。
-門市客戶接待傾聽需求，分享室內設計案例。
-現場丈量紀錄空間細節，確認客戶待解決問題。
-溝通空間設計與系統家具規劃提案，與客戶簽約。
-現場裝修與系統家具安裝作業溝通，進行階段驗收。
-其他與客戶服務相關作業
歡迎對系統家具設計有經驗或興趣者，加入室設裝修產業連鎖通路最佳品牌。
工作時段說明：
12：00 - 21：00
職缺條件
技能條件
全新功能「技能交換」
用你會的，換你想學的技能
cyu
擅長 2 個技能
您有想瞭解的 日語會話嗎？ 如果您也有以上疑問... 或是有其他類似的疑問... 🍸聊聊之前請先閱讀交換說明🍸 ⭐日文檢定三級合格，曾使用日語工作 ，擅長基礎日語、 觀光日語會話。 ⭐一定有把握能對你有效果的才會拿出來交流 ⭐⭐希望你也是真的有興趣再找我⭐⭐ 如果你對日文有興趣，或許我可以協助你踏入日文的領域，我並非日文系本科，但曾經去日本學習日文，同時通過日文三級檢定，之前曾經用日文工作（ 客戶全是日本人），因此基礎日語、觀光日語會話我十分擅長，我之前做過日語家教，有需要的話都可與我聯繫，看看是否符合你的需求。
羊駝汪
擅長 29 個技能
想互相教學自己技能的內容，找一起學習韓文、打球的夥伴
小黎
擅長 7 個技能
我熱愛用Canva創造視覺美感，也喜歡手繪和與寵物相處的樂趣。想學習虛擬主播技巧，讓自己能在數位世界更加自信表達，也對3D建模充滿好奇，期待能打造屬於自己的立體作品。日文是我的夢想語言，想在日常生活中融入更多文化元素。如果你對這些有興趣，或想學我擅長的技能，歡迎一起交換學習，共同成長！
p
擅長 17 個技能
可以先聊一聊會的想學的，也歡迎會聊天的和我線上聊天，想學房產銷售，穿搭，化妝，駕駛，英文，登山，ai，電商，邏輯，銷售，食材採購清洗切，主持，廣告，跨部門合作，芳療，美髮，溝通技巧，期貨債券，烹調，樂器，拔罐，跳舞，喪葬禮儀，語言
吳道
擅長 21 個技能
尋找有緣的技能交換夥伴，我是一名修行中的巫士，想要學習更加入世的技能。
阿廟
擅長 7 個技能
語言、音樂、運動、樂器、DJ 這幾個是我最想學的
公司制度
員工福利
獎金禮品
津貼補助
生活娛樂
保險撫卹
福利說明
【獎勵制度】
1.營業部績效獎金與津貼
◆月績效獎金◆季績效獎金◆特定單品獎金
◆裝修證照獎勵津貼：具備專業證照達成裝修績效(季)獎勵
建築物室內裝修工程管理乙級技術士:3000元(月)/建築物室內設計乙級技術士:5000元(月)
2.現場工程師/工務人員：
◆案件津貼◆專屬工具箱◆油資與電話費補貼
3.安裝組人員：
◆案件津貼◆組長專屬工具組◆組長配公務車(含油資)◆電話費補助
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【員工福利制度】
1.全體員工福利 - 有健康的身心才能有幸福的家庭及成功的事業
◆中秋/端午禮券
◆生日禮券
◆婚喪禮金/生育禮金
◆年度健檢補助 - 每年提供健康檢查補助，補助額可多達10,000元
◆年度運動會-每年舉辦三商美福運動會，安排豐富多元的賽事項目，活絡筋骨更增添健康能量，讓活力與你同在
◆季大會講座榮譽頒獎 - 每季安排名人講座注入新能量、迎向新思維；績效優良同仁也將上台授獎，獲服務讚許的員工另有嘉獎獎金！
2.旅遊福利 - 認真的面對工作挑戰也要認真的放鬆，慰勞你辛勤付出的努力
◆員工旅遊：國內兩天一夜春酒旅遊吃好住好 - 每年度的美福人全員輕旅行，各大景點及五星飯店皆有美福的足跡
◆年度績效大獎：亞洲/歐洲海外旅遊獎勵 - 前線努力服務每位顧客的你，在打造出每戶人家的夢想之際，人生必定踩點的清單地點，美福幫你完成!
3.其他項目
◆員工購物優惠
◆內部推薦獎勵
◆到職滿半年即享有10天年假，臨時有事不煩惱
◆上班日進行志工服務，一起回饋社會推廣公益，心靈充電滿滿
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【教育訓練】
完整教育訓練規劃(總部訓練、實務訓練、專業課程訓練)
1.新人訓練
◆基礎訓練 ◆通識教育
設計師/專案顧問：14週專業訓練課程提供創新式學習
現場工程師/工務人員：4周技能與實務訓練並行
2.在職訓練
◆職能課程 ◆主管課程
歡迎所有具備熱情與專業能力的夥伴加入我們
◆具備執案能力◆享有豐厚獎金
◆深獲客戶信任◆實踐職涯藍圖
讓三商美福幫助您學習成長、目標實現！
我想問老闆更多...
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