工作內容
1、協助負責店務經營管理及達成營運目標
2、負責餐廳與客戶關係的建立與維繫
3、有效運用並降低營運成本,提高成本效益
4、協助負責人員培訓及考核,完成應有編制
5、與內場配合控制出菜時間及出菜作業,提供最佳的服務出菜作業的順暢
6、門市稽核及改善追蹤
7、處理客訴案件
8、其他主管交辦事項
*此職務須先在門市基礎訓練,學習各項技能並通過考核。
*月薪尚未包含各項獎金、津貼
【獎金/福利制度】
*出勤獎金、工作獎金、年終獎金、各項津貼。
*員工制服、上班免費供餐、不定期聚餐。
*定期個人考核評估、健全的升遷考核制度。
*勞保、健保、勞工退休金提撥。
*月休8天、春酒/尾牙聚餐活動。
職缺條件
技能條件
員工福利
獎金禮品
津貼補助
生活娛樂
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