工作內容
※※※※※※※※注意事項-重要※※※※※※※※
1.到宅沐浴車工作人員一組3人需有對失能老人或身心障礙者服務熱忱,且需有團隊合作觀念。
2.到宅沐浴車試用期薪水約新台幣30000元,且工作前需接受本會送往嘉義培訓5天四夜(期間計薪),並繳交受訓保證金新台幣3000元,培訓結束後,到職一個月若自我感覺此份工作有熱忱且能繼續勝任者,需與本會簽訂2年工作契約,本會將退還3000元保證金+2000元簽約金+調升月工資。
3.上述條件具備後在請往下看工作內容及福利措施。
行政庶務:
1.負責到宅沐浴服務開發新服務案源。
2.平日溝通、協調、安排服務對象(簡稱:個案)服務相關事宜。
3.撰寫到宅沐浴服務相關記錄。
4.辦理到宅沐浴車核銷,請款相關事宜。
5.協助會內其他業務辦理(以到宅沐浴車為主,其它業務為輔)
6.其他上級交辦事項。
沐浴服務流程:
1.收案評估:沐浴服務提供前先行至服務對象(簡稱:個案)家中到宅評估,個案體況是否可接受沐浴服務。
2.當次沐浴前服務評估:提供服務前評估服務對象(簡稱:個案)體況,可否接受當次沐浴服務合宜性。
3.服務過程前後提供服務對象(簡稱:個案)簡易身體護理服務。
※沐浴車服務為一車三人一組,需與另二名照顧服務員溝通、協調服務相關事宜。
其它條件:
沐浴車服務過程若有協助開車,另發給開車津貼
福利:
1.員工團體旅遊
2.在職進修
3.三節禮金
4.生日禮卷
5.年終獎勵
6.中餐誤餐津貼
7.月績效達標獎勵分紅制度
–––-上述業務為簡單說明,實際工作內容以實際工作狀況調整–––––
PS:本業務為桃園市新興社會福利業務,需具有耐心、熱忱、愛心、細心,積極等,若未具備上述特質條件,切勿嘗試。
職缺特色
職缺條件
技能條件
員工福利
福利說明
◆福利制度
1.三節禮金
2.享勞、健保及提撥金
3.享團體意外險300萬
4.訪視交通費補助
5.訪視工作津貼
6.行政工作津貼
7.專業證照加級津貼(居家服務督導員職前證書)
8.員工自強活動
9.員工團體聚餐活動
10.在職教育輔導補助
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