工作內容
★職位介紹
儲備幹部(店副理),負責協助店經理完成門市相關作業
1.收銀、補貨、進貨、商品上架
2.賣場整潔維護
3.基本顧客服務
4.每週排班,可先畫休
5.享勞健保、退休金、工作獎金,員工在職免費教育訓練
職缺特色
職缺資訊
職缺條件
技能條件
儲備幹部(店副理),負責協助店經理完成門市相關作業
7-ELEVEN關鍵職位,門市成功運作的幕後推手。
工作性質及任務多元且極富挑戰性。
在7-ELEVEN門市裡面具有重要性!也會是門市內所有職位的人才庫。
★培訓期間須經門市歷練1年半左右,視實況微調。 紮實基礎訓,這是後續成為傑出店經理的必經歷程。
★門市歷練過程辛苦卻紮實(搬貨、清馬桶通通要),是想成為傑出店經理的必經路程。
★我們要積極主動、顧客導向、決策能力佳、擅於指導溝通與協調、喜高挑戰性工作、對自己有企圖有抱負的你。
★入職1年後可享分紅獎金。
員工福利
福利說明
休假制度:每周排休
薪資獎金:具競爭力的薪資與多項獎金制度(全勤獎金/員工推薦人激勵金...)
法定保障:勞工保險、健康保險、勞工退休金、年度定期體檢優惠價
教育訓練:在職完善的教育訓練及晉升管道
員工福利:三節獎品、免費制服燙洗
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