工作內容
1.依集團營運政策,標準作業程序執行營運業績管理。
2.負責與集團間的溝通與聯繫。
3.負責外場人力調配,分配人員工作,指導其工作方法,並考核其績效。
4.負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。
5.負責監督店內店務事宜(店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮)。
6.達成最高顧客滿意度。
職缺條件
技能條件
員工福利
福利說明
安心項目:
勞保、健保、團保及退休金提撥、委託專業消毒公司進行定期消毒
夥伴專屬:
1.獎金/禮券福利:推薦獎金、年終獎金、績效獎金(日、月、季及年度)、回任獎金、證照獎金、生育禮金/禮券、在學同仁獎學金、優質服務獎勵餐券
2.健康福利:年度健檢、專業按摩師
3.節慶福利:生日禮金、三節禮券/餐券
4.其他福利:旗下品牌用餐優惠、工作時間免費供膳
發展制度:
1.我們在意每位夥伴的工作成就,除了新進夥伴到職的基礎訓練養成,更提供在職同仁持續性的技能提升與精進。
2.架構透明及完善的發展與升遷制度,期待每位夥伴與公司一同成長。
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