工作內容
想要進入指標性企業的核心團隊嗎?本公司正在尋找具備管理潛力的您,共同成就事業高峰。
在這裡,您的努力會被看見
在這裡,您將有機會成為營業站所經營管理接班人。
➜完整培訓體系,打造全新經營管理接班人
•系統化培育: 結合專業內訓課程與營業站所實戰機會,公司投入大量資源,助您建立全方位的經營視角。
•接班人計劃: 表現優秀者將進入核心管理人才庫,成為全新接班人。
➜工作內容
•參與物流營業站所日常管理,學習對內對外及員工之間的溝通協調工作。
•參與物流營業站所現場操作及品質管理,投入流程優化,提升作業效率。
•參與客戶拜訪及關係建立,提供客戶專業物流解決方案。
➜培訓計劃:
•實戰學習: 跟著團隊實際操作 + 專案管理,邊做邊學。
•專業課程: 從物流到管理,專屬培訓方案助您快速成長。
•導師陪跑: 主管親自指導,帶您加速接班!
職缺條件
技能條件
2. 熟悉OFFICE軟體操作,懂資料圖表分析者尤佳。
3. 具有運輸管理理理念和豐富的實踐經驗,且具備一定的經營能力、綜合分析能力。
4. 具有良好的職業道德操守,強烈的責任心及團隊合作意識。
全新功能「技能交換」
用你會的,換你想學的技能
葉紅 ハクレ
擅長 50 個技能
覺得自己真的很不會聊天 想跳脫舒適圈 認識更多不同領域的朋友 台中有人無聊可以一起找個咖啡廳聊天嗎💬 近期想學吉他、唱歌、滑板、個股投資😇
Anitta
擅長 5 個技能
想找在台中的繪友一起畫聚 咖啡廳或戶外寫生皆可 另徵一起練hiphop腳步的朋友 (我目前學舞2年 想開始好好練基礎) 我的英文家教經驗約10年 技能交換也歡迎 想學韓文 跳舞
男神
擅長 39 個技能
經驗簡述: 1.創業主導&新創合夥 2.B2C產品開發運營一條龍 3.AI應用開發與量化研究新創 標籤話題都可以聊,開放交流 找尋共同創業機會,亦歡迎新創收編
歐克傑
擅長 6 個技能
從事會計多年,曾任議員助理,想往商業行銷發展,需充實自己的技能
奈奈子
擅長 24 個技能
是保養品牌主理人,有任何創業上的問題都可以來聊聊,特別想學習花藝、陶藝
廷軒
擅長 17 個技能
我熱愛家常料理,尤其喜歡用簡單食材變化出美味佳餚,也樂於分享中文語言知識和益智遊戲技巧。希望能找到對燒烤料理有經驗的朋友,一起交流烤肉秘訣;同時對客家語和網路管理充滿好奇,想學習這些實用技能。期待透過互相學習,不僅增進技能,也結交志同道合的夥伴,共同成長,一起享受學習的樂趣。
員工福利
獎金禮品
津貼補助
生活娛樂
保險撫卹
福利說明
【保險類】
1. 車輛保險:強制汽車責任保險、車體損失保險 乙式、汽車竊盜損失保險、第三人傷害責任險、第三人財損責任險
2. 團體保險(公司全額負擔)
3. 勞保
4. 健保
5. 退休金提撥
【獎金/禮品類】
1. 業績獎金(多勞多得,獎金無上限)
2. 年終獎金
3. 生日禮金+禮券
4. 三節禮金+禮券+禮品
5. 勞動節禮券+禮品
6. 服務品質獎金
7. 安全獎金
8. 行銷獎金/提案獎金
9. 專項獎金
10. 長期服務專屬禮品
11. 員工推薦獎金
【補助/津貼類】
1. 夏季高溫補貼
2. 專業證照補助
3. 部門聚餐補助
4. 子女教育補助
5. 托兒津貼
6. 生育補助(雙份補助:公司+福委)
7. 結婚補助(雙份補助:公司+福委)
8. 喪葬補助(雙份補助:公司+福委)
9. 特殊補助:重大疾病、災害、急難救助、妊娠損失等(雙份補助:公司+福委)
10. 公務手機門號及通訊費用補助(限司機職與管理職等)
【活動類】
1. 各類員工關懷交流活動
2. 家庭日活動
3. 尾牙活動
4. 不定期公益活動
【假別類】
1. 有薪颱風假
2. 災防假
3. 特別榮譽假
4. 女性生理假
5. 產檢假/產假/陪產假
6. 特休假
【發展類】
1. 暢通、透明的職涯發展晉升制度
2. 多元經驗:鼓勵員工內部異動/輪調
【其他】
1. 員工自寄件優惠
2. 員工制服及安全鞋(如司機崗、倉管崗等)
3. 定期免費健康檢查
4. 特約職醫護駐點
5. 健康講座
6. 特約商店優惠
7. 教育訓練培訓課程(如備註)
備註:教育訓練培訓課程
1. 新進人員教育訓練
2. 新人專業技能培訓:專屬師傅一對一帶領教學
3. 專業職能提升訓練:防禦性駕駛、防火管理員訓練班、職業安全衛生類訓練班、急救人員訓練、堆高機等專業證照訓練等。
4. 管理職提升訓練:儲備幹部訓練、基層主管管理課程、中高階管理職能強化訓練
本區全部福利項目可能依不同職缺有所不同,實際職缺福利依公司規定為準。
應徵與面試
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