工作內容
1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄。
2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用。
3. 招募管道開發經營維護與徵才活動規劃執行。
4. 人員新進離退管理
5. 人員相關數據資料統計分析
6. 規劃與協調所有與員工相關的問題。
7. 其他主管交辦事項。
8. 基本人事行政文書處理
上班時段：
09:00-18:00 (中午用餐1小時)
福利項目：
▼ 完善的教育訓練及公司制度
▼ 保障底薪→業績未到不倒扣
▼ 業績獎金→依個人績效而定
▼ 全勤獎金
▼ 油資補助
▼ 三節禮金
▼ 勞健團保
▼ 年終獎金
▼ 公司聚餐
▼ 勞退6％
▼週休二日，見紅就休，上班自由！
歡迎想挑戰高薪的你/妳加入我們的大家庭唷！^^
隨著企業的發展，此職位有著良好的發展前景和提升空間。
如果你對本職位有興趣，請投遞簡歷並在信中表明你的求職意向。
職缺特色
職缺條件
工作性質
全職
工作經驗
不拘
需求人數
1人
可上班日
隨時
管理責任
不需負擔管理責任
是否出差
不需出差/外派
技能條件
教育程度
專科、大學、碩士、博士
需備駕照
普通重型機車、普通小型車
員工福利
福利說明
➤勞保，健保，團保
➤周休二日
➤全勤獎金
➤員工制服
➤加班費
➤自強活動
➤員工聚餐
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