工作內容
*歡迎對餐飲業有熱忱的你加入すき家 SUKIYA!*
*無經驗可,藉由公司內部訓練及會議,讓您成為專業的「連鎖企業管理者」*
*有餐飲管理經驗者薪資可議*
【薪資&休假】
●薪資:月薪 39,800元
●調薪:定期升等考核 (3個月一次)、年度評價調薪
●休假:月休8~10天及每年特休假(依勞基法規定)
【升遷路徑】
儲備幹部→店長→小區經理→區經理→副經理→經理(品牌管理者)
*3個月升遷店長機會*
*須配合展店進行全台輪調*
*如無法配合全台輪調 , 可參考區域儲備幹部職缺*
https://www.518.com.tw/job-Gp5ZEZ.html
【福利制度】
●訓練:新人訓練、在職訓練、升遷考核制度、優秀員工提供海外研修及海外比賽等
●福利:三節禮券、生日禮金、夜班出勤津貼、免費電影票、婚喪補助金、年終獎金(依店舖實際情況調整)、免費年度健檢
●制服:提供員工制服及工作鞋
●保障:勞保、健保,6%勞退提撥
【工作說明】
●各階段完整幹部教育訓練,升遷順暢,有實力者3個月即可升上店長
●學習如何管理店舖、各店人員調度、提升夥伴工作效率
●內外場SOP的操作、店舖營運報表製作、了解各時段的工作內容
《內場》餐點製作、食材備料、進貨盤點
《外場》接待服務顧客、收銀結帳、環境整潔
職缺特色
職缺資訊
職缺條件
技能條件
★任何餐點製作都有固定的SOP,
所以無餐飲工作經驗也沒問題,歡迎投履歷!
日本第一的速食連鎖ZENSHO集團,提供完善在職教育訓練,
有速度感的工作內容,可接觸各式人群,
ZENSHO集團全球有28家以上的品牌,
有轉赴海外研修及其他品牌工作的機會!
日藉主管現場管理,增加國際觀及生活體驗!
全新功能「技能交換」
用你會的,換你想學的技能
cyu
擅長 5 個技能
🍸聊聊之前請先閱讀交換說明🍸 ⭐日文檢定三級合格,曾使用日語工作 ,擅長基礎日語、 觀光日語會話。 ⭐同時對於兩性之間關係的建立略有研究。 ⭐一定有把握能對你有效果的才會拿出來交流 ⭐⭐希望你也是真的有興趣再找我⭐⭐ ⭐如果對什麼項目有興趣請告知我,討論看看是否能夠符合你的需求,謝謝! 如果你對日文有興趣,或許我可以協助你踏入日文的領域,我並非日文系本科,但曾經去日本學習日文,同時通過日文三級檢定,之前曾經用日文工作( 客戶全是日本人),因此基礎日語、觀光日語會話我十分擅長,我之前做過日語家教,有需要的話都可與我聯繫,看看是否符合你的需求。
伊凡納
擅長 5 個技能
我畢業於台大外文、拿過英文聽力與發音課程的傑出助教獎,也有非常多的授課經驗。目前正考慮轉職 UI/UX 領域,希望能和內行人聊聊底層邏輯;其他有興趣的領域如上顯示,期待能和有緣人一同交流!
Nicole
擅長 21 個技能
想多交流精進配音、擬音、音效、烘焙、設計相關的專長,進而可以接案增加收入
雅云
擅長 7 個技能
我熱愛中文和臺語,也對釣蝦特別有心得,常在釣蝦場靜心等待那一刻的驚喜。希望能找到願意交換語言技能的朋友,我想學日文、韓文和英文,期待在語言文化中找到新世界。若你對語言熱情相似,或想聊釣蝦技巧,我們可以互相成長,共同進步。一起交流,不僅能提升語言能力,也能分享生活趣味,期待和志同道合的你相遇。
瘀青
擅長 8 個技能
我熱愛麵包烘焙與各式飲品調製,能分享不少實用技巧與秘訣。希望能找到對甜點製作、食材知識或東南亞料理有研究的人,願意互相交流學習。期待透過技能交換,不僅提升自己,也能拓展對料理的熱情與視野,共同創造更多美味與創意。
Anita
擅長 6 個技能
歡迎一起互相交流,有什麼問題都很歡迎來聊聊喔😊
公司制度
員工福利
津貼補助
居住交通
福利說明
法定項目
週休二日、勞保、健保、產假、特別休假、育嬰留停、生理假、勞退提撥金、員工體檢、職災保險
其他福利
年終獎金、三節獎金/禮品、托兒所、結婚禮金、退職金提撥、租房補助、交通津貼補助、優於勞基法特休、伙食津貼
【店舖夥伴】
◎擁有完善的職前及在職教育訓練
◎三個月一次定期考核加薪的機會 ,考核通過即升等調薪
◎以15分鐘為單位計算加班費
◎三節禮券、生日禮金、婚喪補助金、免費電影票
◎提供免費員工餐或餐費津貼
◎員工制服、工作鞋
◎勞保、健保,6%勞退金提撥
◎工作滿一年提供免費員工健檢
◎提供交通津貼【儲備幹部限定】
◎陪產假、育嬰假、生理假、年假特休 (依勞基法規定)
◎年終及績效奬金 (依公司營運狀況而定) 【儲備幹部限定】
◎依所居地需求可申請住宿津貼:每月$5,000元或提供員工宿舍【儲備幹部限定】
【中央廚房夥伴】
◎員工制服及工作鞋
◎提供伙食津貼
◎公司發展前景高,升遷管道暢通
◎一年有2次調薪機會
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