廚師／助理 的全部工作職缺

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-南屯區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

好鮨水產有多年的海鮮批發經驗 專業、高品質是我們的品牌理念 未來將整合線上+線下 致力給消費者最好的美食體驗 ! 我們用最好的魚，讓您的一

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 桃園市-龍潭區
• 經歷不拘
• 學歷國中

外場服務上餐,櫃台結帳，內場簡易食材烹煮料理及出餐擺盤,無須經驗可，具團隊意識

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-大安區
• 經歷半年
• 學歷國中

點心基本工 (桿皮、包小籠湯包) 其他現場師父會教 每會一樣就調薪資

• 忠孝敦化站走路5分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-內湖區
• 經歷3年
• 學歷專科

*工作內容: 餐點備製及調理、出餐品質確認、設備及廚房清潔維護、食材驗收、原物料備品庫存管理、廚房衛生安全管理、廚房人員排班及人力安排相關工作 *工作時間: 依營運需求彈性排班，每日排班9小時，固定月

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-內湖區
• 經歷3年
• 學歷專科

*工作內容: 餐點備製及調理、出餐品質確認、設備及廚房清潔維護、食材驗收、原物料備品庫存管理、廚房衛生安全管理、廚房人員排班及人力安排相關工作 *工作時間: 依營運需求彈性排班，每日排班9小時，固定月

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西屯區
• 經歷3年
• 學歷高中職

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責準備、處理、烹調、料理、美化日式餐點。 ．準備料理相關的食材。 ．依據顧客的餐點進行處理、烹調餐點。 ．並掌控擺盤與出菜的先後順序。 ．另負責研發新菜色、計算

• 防疫企業

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台南市-東區
• 經歷2年
• 學歷高中職

1.負責準備、處理、烹調、料理、美化中式餐點，並掌控擺盤與出菜的先後順序，計算食材進貨數量、成本控管、廚房衛生。 2. 依據餐單準備相關的食材。 3. 將食材清洗並做簡單的處理備用。 4. 根據顧客的

• 回覆率100%

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-內湖區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

職務工作內容： ．於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 ．並負責結帳、收銀等工作。 ．每餐製作約12道便當配菜與其他餐廳相關事務。 ．

• 回覆率100%
• 港墘站走路4分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-鼓山區
• 經歷3年
• 學歷高中職

***需要有三年以上爐台經驗 ***提供 每四週休8天、一年國假12天、特休假、全勤獎金、業績獎金、年終獎金、勞保、健保、團保、供餐、制服...等。 在大高雄地區創立至今38年全台已有8間門市。 1

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-前金區
• 經歷3年
• 學歷高中職

***需要有三年以上爐台經驗 ***提供 每四週休8天、一年國假12天、特休假、全勤獎金、業績獎金、年終獎金、勞保、健保、團保、供餐、制服...等。 在大高雄地區創立至今38年全台已有8間門市。 1

• 光榮碼頭站走路6分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-左營區
• 經歷3年
• 學歷高中職

***需要有三年以上爐台經驗 ***提供 每四週休8天、一年國假12天、特休假、全勤獎金、業績獎金、年終獎金、勞保、健保、團保、供餐、制服...等。 在大高雄地區創立至今38年全台已有8間門市。 1

• 巨蛋站走路6分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-三民區
• 經歷3年
• 學歷高中職

***需要有三年以上爐台經驗 ***提供 每四週休8天、一年國假12天、特休假、全勤獎金、業績獎金、年終獎金、勞保、健保、團保、供餐、制服...等。 在大高雄地區創立至今38年全台已有8間門市。 1

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-新興區
• 經歷3年
• 學歷高中職

***需要有三年以上爐台經驗 ***提供 每四週休8天、一年國假12天、特休假、全勤獎金、業績獎金、年終獎金、勞保、健保、團保、供餐、制服...等。 在大高雄地區創立至今38年全台已有8間門市。 1

• 信義國小站走路6分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-鼓山區
• 經歷3年
• 學歷高中職

***需要有三年以上爐台經驗 ***提供 每四週休8天、一年國假12天、特休假、全勤獎金、業績獎金、年終獎金、勞保、健保、團保、供餐、制服...等。 在大高雄地區創立至今38年全台已有8間門市。 1

• 凹子底站走路5分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-前金區
• 經歷3年
• 學歷高中職

***需要有三年以上爐台經驗 ***提供 每四週休8天、一年國假12天、特休假、全勤獎金、業績獎金、年終獎金、勞保、健保、團保、供餐、制服...等。 在大高雄地區創立至今38年全台已有8間門市。 1

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 高雄市-前鎮區
• 經歷3年
• 學歷高中職

***需要有三年以上爐台經驗 ***提供 每四週休8天、一年國假12天、特休假、全勤獎金、業績獎金、年終獎金、勞保、健保、團保、供餐、制服.

• 夢時代站走路3分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 桃園市-龍潭區
• 經歷不拘
• 學歷國中

櫃台結帳,外場協助,無須經驗可，具團隊意識

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 桃園市-中壢區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

【公司介紹】 您準備好進入泰式美食的奇妙世界嗎？我們正在尋找有著無限熱情和創造力的人才，成為我們泰式便當店的內場儲備幹部！在這個充滿活力、風

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台南市-東區
• 經歷2年
• 學歷高中職

1.負責準備、處理、烹調、料理、美化中式餐點，並掌控擺盤與出菜的先後順序，計算食材進貨數量、成本控管、廚房衛生。 2. 依據餐單準備相關的食材。 3. 將食材清洗並做簡單的處理備用。 4. 根據顧客的

• 回覆率100%

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-淡水區
• 經歷3年
• 學歷國中

本職缺招募對象為，對麵包製作有超過三年以上的專業人士，歡迎加入我們的行列~ 員工福利 基本權益:勞保、健保、新制退休金提撥 休假: 月

• 防疫企業
• 竹圍站走路1分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西屯區
• 經歷無
• 學歷不拘

．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。

• 回覆率100%

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 基隆市-中正區
• 經歷3年
• 學歷高中職

1. 準備食材並烹調菜餚出品。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 進行廚房內的衛生管理工作。 4. 與同事共同討論菜色與菜單。 5. 商品訂貨盤點管理。 6. 計算各種原料配方之用量及

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西屯區
• 經歷2年
• 學歷國中

1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.維持良好出餐品質。

• 防疫企業

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台中市-西屯區
• 經歷2年
• 學歷國中

1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.維持良好出餐品質。

• 防疫企業

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-內湖區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

．擔任廚師的助手，處理烹飪前與烹飪中之準備工作與其他餐廳相關事務。 ．負責洗、剝、削、切各種食材。 ．負責清理工作環境、設備和餐具。 ．準備

• 回覆率100%
• 西湖站走路4分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 桃園市-桃園區
• 經歷2年
• 學歷高中職

．負責規劃及控管採購項目進出貨之數量。 ．負責監督店面貨品陳列之整齊 ．負責定期提供總店各項管理及財務報告並提出改善計畫。 ．負責依據連鎖店所訂政策，依標準作業程序執行營業工作。 ．負責與總店之間的協

• 防疫企業

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新北市-新莊區
• 經歷2年
• 學歷高中職

⭐️ 歡迎 有餐飲門市管理經驗 +喜歡挑戰+ 尋求成長 + 追求自我價值 +渴望高薪 的你 加入上利餐飲 ，我們一起成長 ⭐️ ✓依實力做為升遷標準 ✓明確的考核制度 ✓注重團隊合作，雙

• 丹鳳站走路7分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台北市-中山區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

工作內容 ※非常歡迎有餐飲經驗者 ※本公司人性化管理所有店鋪，提供制服，員工餐，新人培訓，表現優異者通過考核有機會晉升調薪加薪機會 員工享有：年終獎金，三節獎金，尾牙或春酒，公司聚餐，員工考核調薪升遷

• 中山站走路4分鐘

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 新竹縣-竹北市
• 經歷5年
• 學歷不拘

1.協助廚房餐點之製作與備貨。 2.執行內場之衛生清潔工作。 3.執行主管交辦事項

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 台南市-安平區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

1. 成本控制 2. 教育訓練 3. 叫貨 4. 備料 5. 追蹤及完成交辦事項 6. 工作地點:各餐廳 日班/晚班/假日班，需輪班

• 防疫企業

面議 (每月經常性薪資達四萬以上)

• 宜蘭縣-礁溪鄉
• 經歷不拘
• 學歷不拘

1.準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 2.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持

• 防疫企業