全部工作職缺

月薪 35,000 至 55,000 元

• 台北市-南港區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

- 配送區域：新北市汐止區，路線集中不跨區。 - 配送品項：文件、電商小包裹為主。 - 依據客戶需求，至指定地址完成「取件」與「送件」作業。 - 每日 6 個轉運趟次（09:40、11:10、12:4

• 7天內回覆
• 定期加薪

月薪 35,000 至 65,000 元

• 台北市-南港區
• 經歷不拘
• 學歷國中

- 配送區域：聚焦台北市南港區，路線集中不跨區。 - 配送品項：文件、電商小包裹為主。 - 依據客戶需求，至指定地址完成「取件」與「送件」作業。 - 每日 6 個轉運趟次（09:40、11:10、12

• 7天內回覆
• 定期加薪

月薪 39,000 至 41,000 元

• 彰化縣-線西鄉
• 經歷無
• 學歷

〝彰化彰濱工業區線西廠區〞知名物流倉儲誠徵〝塑膠粒包裝人員〞 ? 職缺名稱：塑膠粒包裝人員 ? 需求人數 早班 1 名 中班 1 名 ? 工作內容 塑膠粒成品秤重與包裝作業 標籤張貼及包裝確認 5

• 7天內回覆

月薪 40,000 元

• 桃園市-大園區
• 經歷不拘
• 學歷

〝桃園大園〞知名海運徵〝文書作業員〞需有報關行OP或海空運進出口OP相關經驗 【職缺名稱】：***需有報關行OP或海空運進出口OP相關經驗*** 【上班地點】：桃園市大園區航翔路101號 4樓T4

• 7天內回覆

月薪 39,252 元

• 台北市-松山區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

【工作內容】： 1. 社區巡邏、以及安全維護等工作。 2. 交辦事項的執行。 【工作地點】：內湖區-行善社會住宅 【工作時間】：19:00-

月薪 45,480 元

• 台北市-信義區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

職務說明 【工作內容】： 1. 社區巡邏、以及安全維護等工作。 2. 交辦事項的執行。 【工作地點】：信義區 【工作時間】：19:00~07:00 【薪資待遇】： 1. 月薪：45480元 288小時

• 保障年終獎金

月薪 48,000 元

• 台北市-內湖區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

職務說明 【工作內容】： 1. 社區巡邏、以及安全維護等工作。 2. 交辦事項的執行。 【工作地點】：南港區、內湖區、松山區、信義 【工作時間】：19:00~07:00 【薪資待遇】：

• 保障年終獎金

月薪 52,000 元

• 台北市-信義區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

【工作內容】： 1. 社區巡邏、以及安全維護等工作。 2. 交辦事項的執行。 【工作地點】：信義區 【工作時間】：07:00-19:00 【薪資待遇】： 1. 月薪：52000元 2. 月休：排休6

• 保障年終獎金

月薪 38,000 至 43,000 元

• 台北市-中山區
• 經歷不拘
• 學歷

【工作內容】★白天上班、晚上休息、生活有規律！★ ★客情維護與需求解決 ★行政管理，員工教育訓練規劃，辦公室事務統整規劃 ★基本文書庶務與

月薪 32,000 元以上

• 新北市-板橋區
• 經歷無
• 學歷不拘

工作內容包含： * 接待顧客、帶位及點餐服務 * 收銀結帳與外送平台訂單處理 * 飲品製作（依照標準流程） * 出餐、送餐及餐點品質確認 * 維持用餐區、櫃檯及工作區整潔 * 補充備品及簡易備料 *

月薪 29,500 至 50,000 元

• 新北市-蘆洲區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

．協助業務人員完成事前文案文件準備與事後業務之行政後勤工作 ．客戶端之溝通事宜 ．負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤 ．出貨單、訂單之處理

月薪 29,500 至 50,000 元

• 新北市-蘆洲區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

．協助內部業務銷售的相關流程 ．處理貨單、訂單，建檔和歸檔 ．整理部門的相關文件及追蹤進度 ．協助處理客戶的詢價與報價 ．執行主管與業務交辦

月薪 40,000 元

• 桃園市-中壢區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

1.協助製作港式餐點點心 2.清潔作業 3.主管交辦事項

• 員工獎金分紅
• 員工旅遊
• 旅遊補助

月薪 38,000 至 42,000 元

• 台中市-后里區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

1.工作時間：採彈性排班排休制，可以個人需求做排班調整。 2.職位要求：無餐飲經驗可，對餐飲業具有熱忱、希望全面學習餐飲技能製作與門市管理。 3.工作內容：外場顧客服務、內場歐美式餐點製作、吧檯咖

• 員工獎金分紅
• 定期加薪

月薪 50,000 至 52,000 元

• 花蓮縣-花蓮市
• 經歷不拘
• 學歷高中職

電焊、CO2、氬焊 (不需爬高) 可直接電洽陳小姐：0933-797589

月薪 35,000 至 40,000 元

• 高雄市-楠梓區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及

月薪 30,500 至 38,000 元

• 高雄市-大寮區
• 經歷無
• 學歷高中職

待遇：月薪30500-38000、另有三節獎金 月休：4-10天，排班制 工作地點：大寮（需配合門市調度） 工作內容： 1.鍋燒、吧檯、麵包、煎臺餐點製作 2.飲料製作 3.環境整潔 4.點貨及備料

• 定期加薪

月薪 37,000 至 38,000 元

• 新北市-新莊區
• 經歷不拘
• 學歷國中

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向

月薪 37,000 至 42,000 元

• 台中市-大里區
• 經歷無
• 學歷不拘

我們期待所有工作夥伴，都能在穩定的工作中找到未來的方向， 能在優質的團隊中持續學習及成長。 ★工作內容： 餐飲服務：外場帶位、點餐、送餐等

月薪 29,500 元以上

• 桃園市-中壢區
• 經歷無
• 學歷不拘

．當鋪廣告推廣、書面審核、客戶管理、獎金無上限 。 ．團隊互助、學習專業知識、鑑定商品、評估價值。 ．解說條件、簽約、收當與資金撥款、整理進件資料。 ．擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。

• 7天內回覆
• 員工獎金分紅
• 三節禮品/獎金
• 員工旅遊

月薪 29,500 元以上

• 桃園市-中壢區
• 經歷無
• 學歷不拘

．無經驗也能晉升高收入、一對一業務指導、輕鬆上手。 ．當鋪廣告推廣、書面審核、客戶管理、獎金無上限 。 ．團隊互助、學習專業知識、鑑定商品、評估價值。 ．解說條件、簽約、收當與資金撥款、整理進件資料。

• 7天內回覆
• 員工獎金分紅
• 三節禮品/獎金
• 員工旅遊

月薪 45,480 元

• 桃園市-桃園區
• 經歷不拘
• 學歷

1.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門禁安全。 2.負責門禁管制、出入人員車輛管制。 3.收發郵件包裹 4.回應警報器並且調查引起警

月薪 44,476 至 47,590 元

• 桃園市-桃園區
• 經歷不拘
• 學歷

一、工作內容: (一)、豪宅社區之飯店式管理、禮賓接待服務。 A.飯店式迎賓服務B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導

月薪 44,476 至 47,590 元

• 桃園市-桃園區
• 經歷不拘
• 學歷

一、工作內容: (一)、豪宅社區之飯店式管理、禮賓接待服務。 A.飯店式迎賓服務B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導

月薪 44,476 至 47,590 元

• 桃園市-中壢區
• 經歷不拘
• 學歷

一、工作內容: (一)、豪宅社區之飯店式管理、禮賓接待服務。 A.飯店式迎賓服務B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導

月薪 45,000 至 47,590 元

• 桃園市-中壢區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

一、工作內容: (一)、豪宅社區之飯店式管理、禮賓接待服務。 A.飯店式迎賓服務B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導

月薪 44,476 至 47,590 元

• 桃園市-中壢區
• 經歷不拘
• 學歷

一、工作內容: (一)、豪宅社區之飯店式管理、禮賓接待服務。 A.飯店式迎賓服務B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導

月薪 45,000 至 47,590 元

• 桃園市-龍潭區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

一、工作內容: (一)、豪宅社區之飯店式管理、禮賓接待服務。 A.飯店式迎賓服務B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱) (二)、大樓管理、防竊作

月薪 45,000 至 47,590 元

• 桃園市-楊梅區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

一、工作內容: (一)、豪宅社區之飯店式管理、禮賓接待服務。 A.飯店式迎賓服務B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱) (二)、大樓管理、防竊作

月薪 45,000 至 47,590 元

• 桃園市-平鎮區
• 經歷不拘
• 學歷不拘

一、工作內容: (一)、豪宅社區之飯店式管理、禮賓接待服務。 A.飯店式迎賓服務B.門禁安全管理 C.來賓訪客接待 D.車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱) (二)、大樓管理、防竊作

月薪 45,000 至 50,000 元

• 桃園市-八德區
• 經歷不拘
• 學歷高中職

一、工作內容: 1.經理稟承管委會之決議及住戶規約，對社區事務的規劃與執行。 2.經理為現場服務人員之主管，負責人事考核、督導與人員訓練。 3.經理對社區環境維護、機械設備及安全管制負完全責任，確實保