月薪 40,000 至 45,000 元
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 48,000 至 53,000 元
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 50,000 元
- 台北市-信義區
- 經歷不拘
- 學歷專科
歡迎您加入我們大家庭~~~ 地點:台北市信義區 ☄客戶接待、迎賓接待 ☄執行店內各項標準服務程序。 ☄提供餐點、酒水、飲料服務 #上班時間為晚上8點,需對夜生活有一定的興趣(酒吧、餐酒館、招待所)
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
餐飲工作大同小異,我只說我們的不同與重點 這是服務業嗎?做餐飲業,就得總得鞠躬哈腰,天天面對挑剔且難搞的的顧客?感謝疫情讓我們大開腦洞,我們創造了完全無人化的外場!現在,你不需要幫客人送餐、不需要擦
月薪 40,000 至 45,000 元
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
餐飲工作大同小異,我只說我們的不同與重點 這是服務業嗎?做餐飲業,就得總得鞠躬哈腰,天天面對挑剔且難搞的的顧客?感謝疫情讓我們大開腦洞,我們創造了完全無人化的外場!現在,你不需要幫客人送餐、不需要擦
月薪 42,000 至 47,000 元
- 新北市-樹林區
- 經歷無
- 學歷國中
薪資 大型店:新雅.學輔 正職夜班:月薪47000元.上班時間:23:00-08:00.月休四天 中型店:美華.英仕.建國.漢西 正職夜班:月薪45000元.上班時間:23:00-08:00.月休
月薪 42,000 至 45,000 元
- 台北市-內湖區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 40,000 至 45,000 元
- 新北市-新莊區
- 經歷不拘
- 學歷國中
1. 需先在門市訓練 2.需練習訓練新進人員 3.規劃當區的銷售策略 4.建立當店的管理規則 5.學習茶飲師專業能力 6.協助加盟店營運
月薪 42,000 元以上
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
1.有志從事料理人員,且具日式料理實務經驗者。 2.可獨立處理工作檯內容。 3.薪資 42000 (依能力調整) 4.排休週休二日(依店鋪排班規定) 5.獎金類別 (年終、季獎金、業績獎金、
月薪 42,000 元以上
- 台北市-中正區
- 經歷無
- 學歷國中
請備註您可以配合的時段: 本公司各班之上下班通勤時段.皆有捷運交通工具 . 內含用餐休息1小時. 1.早 班:07:00~16:00/10~19 (36000元以上/月休8天,工作8小時)
月薪 42,000 元以上
- 台北市-大安區
- 經歷無
- 學歷高中職
◆各班時段 : 月休8天 請備註可以配合的時段 早 班:07:00~15:00(薪36000元以上) 中 班:14:30~23:00(薪36000元以上) 大夜班:22:30~07:30(薪42000
月薪 40,000 元以上
- 台北市-中山區
- 經歷無
- 學歷不拘
***選定固定班.不用輪班.休假都可商談.6天假.8天假.周休二日.固定休議可*** 1.正式約聘保障底薪40,000以上+獎金。 2.業界最高抽成獎金:每小時500~800元。 3.根據客戶需求提供
月薪 40,000 元以上
- 台北市-信義區
- 經歷無
- 學歷國中
1. 提供客戶服務工作及客戶關係之維護。 2. 規劃與執行事業處整體營運策略,建立組織團隊及人才管理,建立事業處組織架構,並落實人才選任與績效管理,以提升事業處營運效能。 3. 直接監督在零售商店或部
月薪 42,000 至 43,000 元
- 台北市-松山區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
我們的這項職務,負責的工作內容有: .進行巡邏,負責保護被保全之人或物的安全 .進行相關安全工作的防治工作 .預防竊盜火災等意外事故 .保障客戶或住戶之生命、財產安全 .負責飯店的安管管理 .整合狀況