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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
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面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
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全新功能「技能交換」
用你會的，換你想學的技能
xiaoyuu
交換嗎？擅長
中文
影像剪輯與後製
手機遊戲
家庭與子女照護
居家清潔
我喜歡用手機剪影片 自學了九年時間 粉絲也不少 他們都喜歡我所剪輯的影片 非常有成就感！玩手機遊戲更是我的強項 隨時準備帶你上分 ！期待有人能教我穿搭技巧或者化妝小妙招 快來找我聊聊 一起分享我們的專長和興趣吧！下面附上我的創作者主頁以及我的遊戲主頁 歡迎參訪看看～🥺
拉拉桑
交換嗎？擅長
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中式料理
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住宿管理
收銀與結帳
我一直致力於中式料理的研究與實踐，對食材搭配與烹調技巧有深刻理解，願意與同好者交流心得，共同提升廚藝。此外，作為住宿管理工作者，我在服務流程與客戶關係維護方面積累了豐富經驗，期望透過技能交流，獲得更多元的觀點與方法。也期望能與熱愛中文語言及文化的朋友分享交流，進一步深化語言能力與文化內涵。散步則是我放鬆身心的習慣，渴望透過與他人分享路徑與感受，增添生活的樂趣與靈感。
如廷
交換嗎？擅長
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我喜歡在廚房裡探索各種美味，擅長製作麵包、甜點和中式料理，讓味蕾充滿驚喜。最近想挑戰自己的創意，希望有人能教我手繪或電腦繪圖技法，讓我能把美食靈感化為視覺藝術。我願意用烘焙和料理交換時間與技能，一起成長、分享熱情。如果你也喜歡美食或想學烘焙，歡迎一起交流！
Unaaaaaa
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可以教你人物角色電繪和化妝之類的東西！純交流我會的項目也可以 先在正在學習日文 希望有人可以跟我說自學日文的技巧之類的(^_−)−☆
詹文文
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歡迎交流！我是一個愛做菜的家庭主婦，中式料理和食材保存都難不倒我，冰箱裡的寶藏怎麼收都新鮮。最近手頭覺得缺點新技能，特別想學學Word、Excel，讓家務管理更有效率。還有養寵物的秘訣也很吸引我，期待能跟熱心朋友互相交換生活小技巧，一起學習一起進步，讓生活更有趣更便利！同時我也有學拳擊、重量訓練，有減肥的問題也可以詢問我唷
小霏兒
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我在高中時期時也有考到烘焙丙級證照，我喜歡在虛擬主播和手機遊戲的世界裡探索，也熱愛打羽球舒展身心。最近想學習日文、韓文和馬來語，希望能找到有興趣互相交換語言技巧的朋友。期待透過交流，不僅提升語言能力，也能分享彼此的興趣和生活點滴。若你正巧擅長這些語言，或有其他希望交流的技能，歡迎找我一起學習成長。
論件計酬(每件) 750 至 1,600 元
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論件計酬(每件) 1,500 至 2,500 元
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月薪 44,000 元
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我們的這項職務，負責的工作內容有： ．櫃台負責與顧客接洽。 ．訪客來訪登記通知並接待。 ．負責接聽、過濾、轉接來電。 ．負責遞送公文與信件收
月薪 34,000 至 35,300 元
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投遞履歷前，請務必詳閱下列說明，能接受並配合者再投履歷，謝謝! 【門市日常】 ★充滿服務熱忱，與夥伴一起堅守崗位，介紹及銷售門市商品，顧客
月薪 32,500 至 33,800 元
- 台南市-東區
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投遞履歷前，請務必詳閱下列說明，能接受並配合者再投履歷，謝謝! 【門市日常】 ★充滿服務熱忱，與夥伴一起堅守崗位，介紹及銷售門市商品，顧客
月薪 32,500 至 33,800 元
- 台南市-仁德區
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投遞履歷前，請務必詳閱下列說明，能接受並配合者再投履歷，謝謝! 【門市日常】 ★充滿服務熱忱，與夥伴一起堅守崗位，介紹及銷售門市商品，顧客
月薪 36,000 至 40,000 元
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
學習全館-櫃檯服務禮儀督導及管理。 學習全館-房務清潔品質巡查及訓練。 學習全館-工務修繕維護與耗材控管。 以上櫃檯組/房務組/工務組定期水平輪調學習。 學習全館-巡查館內各項設備維護
月薪 38,000 至 41,000 元
- 基隆市-安樂區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
櫃檯服務禮儀督導及管理。 房務清潔品質巡查及訓練。 巡查館內各項設備維護檢查。 維持現場營運作業及處理臨時性客訴問題...等。 透過完整培訓及教育訓練，依工作表現考核升遷。 上班時間：12H，月休十一
月薪 36,000 至 38,000 元
- 新北市-新店區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
櫃檯服務禮儀督導及管理。 房務清潔品質巡查及訓練。 巡查館內各項設備維護檢查。 維持現場營運作業及處理臨時性客訴問題...等。 透過完整培訓及教育訓練，依工作表現考核升遷。 上班時間：9H，月休八天。
月薪 36,000 至 40,000 元
- 新北市-板橋區
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學習全館-櫃檯服務禮儀督導及管理。 學習全館-房務清潔品質巡查及訓練。 學習全館-工務修繕維護與耗材控管。 以上櫃檯組/房務組/工務組定期水平輪調學習。 學習全館-巡查館內各項設備維護
月薪 36,950 至 39,000 元
- 新北市-新店區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
接待禮儀 飯店／旅館內提供顧客服務，讓客人享有良好服務品質及愉快的住宿經驗 **銷售服務 **櫃檯接待 **電話總機 **收銀出納 視人力狀況支援其他班別。 透過完整培訓及教育訓練,依工
月薪 35,750 至 40,500 元
- 新北市-板橋區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
接待禮儀 飯店／旅館內提供顧客服務，讓客人享有良好服務品質及愉快的住宿經驗 **銷售服務 **櫃檯接待 **電話總機 **收銀出納 視人力狀況支援其他班別。 透過完整培訓及教育訓練,依工
月薪 36,000 至 40,000 元
- 新北市-蘆洲區
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網咖門市中班 薪36000 ＊含基本底薪+配合度高+績效＊ 額外獎金： 當班業績餐飲績效（詳情面談） 工作內容： 開臺、結帳、桌邊整
月薪 37,000 元
- 新北市-蘆洲區
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網咖門市大夜班 薪37000 ＊含基本底薪+配合度高+績效＊ 額外獎金： 當班業績餐飲績效（詳情面談） 工作內容： 開臺、結帳、桌邊
月薪 36,000 元
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網咖門市中夜班 薪36000 ＊含基本底薪+配合度高+績效 ＊ 額外獎金： 當班業績餐飲績效（詳情面談） 工作內容： 開臺、結帳、桌
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
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月薪 70,000 至 150,000 元
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月薪 40,000 至 43,000 元
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1. 負責餐廳、飯館的場內外運作，並且進行指導與管理。 2. 於餐廳、飯館、小吃店等餐飲場所中，進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 3. 於櫃台負責與顧客接洽、接收買賣服務之付款並找回零錢。
月薪 40,000 至 78,000 元
- 台北市-松山區
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月薪 34,000 元以上
- 宜蘭縣-礁溪鄉
- 經歷不拘
- 學歷不拘
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責湯屋內清潔整理、以及公共區域之清潔維護。 ．負責告知顧客湯屋相關的規定以及各項設施及週遭環境的資訊。 ．協助顧客的問題告知相關部門，讓顧客問題能夠圓滿解決。
火鍋店內部管理系統
案件金額：100,000
- 可遠端-全區
- 無
- 不拘
一、 專案概述與目標 專案名稱：火鍋連鎖店智慧管理系統 適用規模：1~6 間分店 系統定位：整合「出勤打卡、薪資計算、日常交接、SOP 知識庫、週掃記錄、OCR 貨單辨識與成本統計」之輕量化內部管理系統。 二、 角色權限與介面架構 系統採雙介面設計，暫不設置店長/主管職級（僅分老闆與員工）： 1. 老闆網頁後台 (Web Dashboard)： 具備跨店總覽、財務報表、參數設定、資料審核與 LINE 推播重點提醒功能。 2. 員工 LINE Bot： 整合打卡、交接、週掃上傳、SOP 查詢、問答測驗、叫貨與盤點回報。 三、 功能模組需求細節 1. 打卡與算薪水系統 新人註冊與保人機制： 新人加 LINE Bot 填寫基本資料（姓名、手機、店別、職位），狀態顯示「等待同事擔保」。 任一在職員工可進行擔保，系統需驗證擔保人當下GPS位置或掃描店內QR Code確認在店內。 擔保通過後帳號啟用（記錄擔保人供稽核，不阻擋主流程）。 打卡機制： 採用 GPS 定位 + 固定式店內 QR Code雙重驗證打卡成功。 薪資計算引擎： 支援「時薪制」與「月薪制」。 自動比對「標準排班」與「實際打卡」，計算正常工時、加班工時、遲到早退分鐘數。 參數可調：加班費倍率（預設勞基法：平日加班前2小時 1.33 倍、超過 2 小時 1.67 倍）、遲到扣款規則。 產出月結薪資報表（依店別、依員工彙總）。 2. 交接系統 交接檢查清單： 依分店、職位設定下班前交接項目。 接班員工透過勾選清單確認上一班完成狀況。 若有漏做項目僅紀錄留存供老闆查閱，不主動推播干擾。 3. 知識庫 SOP 系統 內容格式：支援文字、圖片、少數影片格式。 分店獨立性：每間店可獨立設定專屬 SOP。 考核機制：建立獨立的問答/測驗系統，供員工測驗以確認理解程度。 4. 週掃系統 打掃清單：依職位、早晚班及星期幾動態設定打掃項目。 回報流程：上傳打掃「前/後」照片即完成記錄；審核為老闆選配功能。 例外註記：提供「當日無法打掃」按鈕並填寫原因（如客滿），避免被系統誤判。 5. 成本計算系統 (OCR 貨單辨識) 單據辨識：支援電子印刷單（主力）與部分手寫單據。 記帳連動：員工上傳貨單後，系統自動記錄支出項目與金額，並與薪資費用合併計算。 財務報表： 每月分店損益表（收入 - 成本 - 薪資）。 食材成本佔比與趨勢分析。 支援匯出 PDF / Excel 格式。 6. 點貨系統 智慧叫貨建議：結合「歷史用量趨勢、來客數/預訂量、即時盤點庫存」產出建議叫貨清單。 人工確認：叫貨人員確認清單後手動送出（未來預留自動串接 LINE 廠商群組功能）。
