面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大安區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【工作內容】 • 負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 • 測量食材的容量與重量。 • 依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材。 • 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 • 準備於
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-土城區
- 經歷不拘
- 學歷國中
ღღღღ【快-速-應-徵】ღღღღღ 03-3621910#1219請找艾肯王’s 加入好友,截圖詢問+ ID:@093pvrtn(記得加@喔) ▃▃▃▃【職缺重點】▃▃▃▃ ➜租屋津貼2000元(戶
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
•日班時薪185/H •時薪最高可達/494/h •用餐方式:現場代訂 •日班0800-1700 •➤工作地點:#龍潭工五路 •➤ #電
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
•日班時薪185/H •時薪最高可達/494/h •用餐方式:現場代訂 •日班0800-1700 •➤工作地點:#龍潭工五路 •➤ #電子廠技術員smt 測試 包裝 •✅ 有勞保、健保、團保、勞退
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 彰化縣-鹿港鎮
- 經歷不拘
- 學歷國中
❤正職 ❤運輸調度人員 知名網購物流~工作穩定 ❤入職即享有特休18天❤ 上班時間:可任選 ---------------------------------------------------
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 嘉義縣-大林鎮
- 經歷不拘
- 學歷高中職
外商物流正職小組長 工作時間: 早班09:00~18:00 晚班16:00-01:00 夜班00:00-09:00 工作地點: 嘉義縣大林鎮大埔美園區三路37號 休假方式: 月休8-10
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹縣-新豐鄉
- 經歷不拘
- 學歷高中職
PCB 龍頭大廠 新竹新豐廠 工作地點:新豐鄉中崙村 工作內容:機台操作、成品及半成品檢驗 休假方式:四休二 工作時間/薪資待遇: 日班 07:20-19:20 36,420/月 *加班可達50k
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷專科
【公司簡介】 本公司主要處理勞力派遣以及引進工人的工作,公司內有許多不同國籍的白領以及藍領人員,因此,對於國籍包容以及和善對待各類人士是很重要的。尤其是引進勞工的部分涉及到勞動部、移民署的法令,因此,
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【薪資結構】 日班:08:00-20:00 夜班:20:00-08:00 工作內容:PCB相關製程 工作地點:龜山區山鶯路 日班薪資:340
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
高薪挖角具相關經驗,提供高獎金(分潤) 無天花板 主要工作為開發外勞客戶 工作彈性、時間自由 歡迎有意者見面談薪酬
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-前鎮區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
就算你是毫無經驗的小白也沒問題! 我們有專業的講師與資深同仁,完整的教育訓練與師徒制 擔心新人期無法創造業績? 我們有底薪津貼,讓你能穩扎穩打,步步向前 只要你有心賺獎金,充滿熱情想肆意宣洩!這裡就是
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
籌備中的高檔日料品牌招募〝開國元老〝~ 歡迎有日料廚師經驗的你/妳加入! ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚ ▚
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷碩士
【工作內容 】 1.高分子相關材料應用之研究發展。 2.專案規劃與執行。 3.協助輔導射出成型工廠數位轉型、智慧化 4.製成評估、輕量化材料評估、押出製程評估等。 【工作地點】台中市西屯區 【上班時
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西屯區
- 經歷不拘
- 學歷碩士
【工作內容 】 1.高分子相關材料應用之研究發展。 2.專案規劃與執行。 3.協助輔導射出成型工廠數位轉型、智慧化 4.製成評估、輕量化材料評估、押出製程評估等。 【工作地點】台中市西屯區 【上班時
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷專科
進行客戶開發說明產品優勢,提供報價簽約 可內勤或配合外出 個性活潑、愛講話、愛賺錢 另有多項獎金福利、歡迎預約面試來談談
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 嘉義市-東區
- 經歷不拘
- 學歷專科
歡迎透過人力銀行投遞履歷,或將履歷mail至: beck.lee@imc.com.tw(信件標題請複製職務名稱) 【工作內容】 1.工作場所巡檢維護 2.工項查驗作業 3.現場作業及協調工作 4.
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
上班時間: 日班:08:00-20:00 夜班:20:00-08:00 工作內容:PCB製程 操作機台 工作地點:中壢區 日班薪資:36540-40000 夜班薪資:44840-50000 休假制度
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
【薪資結構】 日班:08:00-20:00 夜班:20:00-08:00 工作內容:PCB相關製程 工作地點:大園區 日班薪資:36540-40000 夜班薪資:44840-50000 休假制度:做四
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹縣-新豐鄉
- 經歷不拘
- 學歷國中
日領最高4800!!!!月入70-80000提供宿舍北上就業 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 桃園火車站/內壢家樂福/敏勝醫院/ 經國轉運站/中壢新生路/交通車 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ #
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
日領最高4800!!!!月入70-80000提供宿舍北上就業 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 桃園火車站/內壢家樂福/敏勝醫院/ 經國轉運站/中壢新生路/交通車 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ #
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷國中
日領最高4800!!!!月入70-80000提供宿舍北上就業 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 桃園火車站/內壢家樂福/敏勝醫院/ 經國轉運站/中壢新生路/交通車 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ #
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹縣-湖口鄉
- 經歷不拘
- 學歷國中
日領最高4800!!!!月入70-80000提供宿舍北上就業 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 桃園火車站/內壢家樂福/敏勝醫院/ 經國轉運站/中壢新生路/交通車 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ #
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
日領最高4800!!!!月入70-80000提供宿舍北上就業 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 桃園火車站/內壢家樂福/敏勝醫院/ 經國轉運站/中壢新生路/交通車 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ #
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷國中
日領最高4800!!!!月入70-80000提供宿舍北上就業 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ 桃園火車站/內壢家樂福/敏勝醫院/ 經國轉運站/中壢新生路/交通車 ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ #
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-梧棲區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
▲ 此為輪班正職的職缺 ▲ 早班:08:00~17:00 晚班:20:00~05:00 → 每「一個月」早晚班輪調一次 休假制度:周休、見紅休 工作內容: 1、產品檢驗、量測等作業 2、廠內量測工具
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-梧棲區
- 經歷不拘
- 學歷國中
▲ 此為輪班正職的職缺 ▲ 早班:08:00~17:00 晚班:20:00~05:00 → 每「兩個月」早晚班輪調一次 休假制度:周休、見紅休 工作內容: 1、塔架噴漆塗裝、調和漆料等作業 2、完工
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-梧棲區
- 經歷不拘
- 學歷國中
▲ 此為輪班正職的職缺 ▲ 早班:08:00~17:00 晚班:20:00~05:00 → 每「兩個月」早晚班輪調一次 休假制度:周休、見紅休 工作內容: 1、塔架焊接、鋼板切割等作業 2、無經驗可
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
提供優良的工作環境及完善的教育訓練及職涯規劃。 艾肯誠摯邀請具有服務熱忱的您,加入我們的大家庭。 《工作時間》: 8:30~17:30 《休假制度》:週休二日 《工作內容描述》: 1.人才
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
❤❤❤艾肯國際強力徵才❤❤❤ ✔✔✔專業招募團隊✔✔✔ ▬▬▬▬▬▬【有業績壓力/需要具有挑戰性的你加入】▬▬▬▬▬▬ ❤【上班時間】:08:30-17:30 ❤【休假方式】:週休二日 ❤【薪資結構】
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
本公司歡迎熱愛溝通,不怕陌生的你與我們一起協助求職者找尋適合的工作 提供專業教育訓練,在工作中獲得滿滿成就感。 工作內容: 1.求職者就業媒合、簡易面試溝通 2.門市接待、電話客服招募 3.行政文書