面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷2年
- 學歷高中職
．負責餐廳、飯館的場內外運作，並且進行指導與管理。 外場: ．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-三重區
- 經歷3年
- 學歷高中職
這項職務，負責的工作內容有： ．掌管門市營業業績、人事、進出貨管理等相關門市管理、調度事宜。 ．決定產品組合、存貨量及服務標準。 ．規劃及執行採購與行銷策略，並制訂價格。 ．推銷及宣傳場所單位之商品與
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-西區
- 經歷無
- 學歷高中職
具有專業徵信能力.解決客戶問題 並且有效率指導下屬提升工作效能 有冒險的精神較佳,偵探邏輯之推理的態度, 敏感度機動性佳，兼具策劃與執行能力提升公司品質 1.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-新莊區
- 經歷5年
- 學歷專科
a. 門市單店管理 b. 協助營業目標達成 c. 庫存管理 d. 人員培訓與指導 e. 人員管理 f. 商圈經營與客情管理 g. 其他主管交辦事項
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-中壢區
- 經歷2年
- 學歷高中職
1.門市營運管理/利潤控制/人力安排/顧客服務 2.每職級皆有培訓課程 3.有餐飲管理相關經驗尤佳 4.月休8-10日
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷2年
- 學歷專科
1.內場-餐飲製作 / 食材運用＆控制 / 人員管理 2.每職級皆有培訓課程 3.有餐飲管理相關經驗尤佳 4.月休8-11日
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-內湖區
- 經歷3年
- 學歷專科
1.門市營運管理/利潤控制/人力安排/顧客服務 2.每職級皆有培訓課程 3.有餐飲管理相關經驗尤佳 4.月休8-11日
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 雲林縣-斗南鎮
- 經歷1年
- 學歷專科
協助主管管理工地下包管理，確實做好公共工程之品質管理責任及相關內業文書作業處理,歡迎有經驗者洽談，視經驗洽談薪水
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-鳳山區
- 經歷1年
- 學歷專科
1.解決客人訴求(換口味、換商品...等) 2.整理貨物、協助貨運司機上下貨和收貨等 3.各工作崗位運作與執行 4.排班人員調度等 5.進貨
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
．主要從事顧客髮型的修剪、設計、吹燙、與染護保養服務及造型設計。 ．執行美髮用品使用、設備做修髮、洗髮及吹整髮型等操作，傳承美髮經驗。 ．蒐集最新美髮技術，指導美髮工作者工作流程。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷3年
- 學歷高中職
這項職務，負責的工作內容有： ．掌管門市營業業績、人事、進出貨管理等相關門市管理、調度事宜。 ．決定產品組合、存貨量及服務標準。 ．規劃及執行採購與行銷策略，並制訂價格。 ．推銷及宣傳場所單位之商品與
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷5年
- 學歷專科
植仕美誠徵店長兼助理長 ～診所的牙科系統是樂衍系統喔～ 有完整的獎金制度 高階主管可享受高抽成、可入股（乾股）歡迎來挑戰 1.以業績為導向管理。 2.願意學習以公司制度管理牙助師。 3.是統籌者且
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-淡水區
- 經歷半年
- 學歷國中
1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護。 2.維持住戶公共安全及設施，消除火災、竊盜或其他危險。 3.提供照明、取暖、空氣調節及通風設備
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-中山區
- 經歷8年
- 學歷專科
儲備幹部 1.一年以上管理經驗。 2.熟悉臨床各項跟診及代教經驗。 3.能接受本診所公司化管理培訓 ---------------------------------------------- 工作內
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹市-北區
- 經歷2年
- 學歷大學
1. 擬訂並執行園務方針與園務發展計畫 2. 規劃園所的行政組織及教職員的工作分配 3. 教師教學品質掌握 4. 招生及活動規劃
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹市-東區
- 經歷5年
- 學歷專科
- 管理及規劃提升門市營運效益，帶領團隊達成服務指標及目標績效。 - 門市營運數據分析及資源整合，提出即時改善或建議方案。 - 負責人員面試及新進教育訓練安排與執行。 - 落實人員績效管理及考核作業。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 嘉義縣-水上鄉
- 經歷4年
- 學歷高中職
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．決定營造需求及規劃程序 ．安排及協調工作完成所需之材料及人力。 ．檢查及審視工作進度、設備及營造工地，
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 高雄市-新興區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
工作內容 ★工作內容 ★ 1. 公司提供電話名單 、單純辦公室電話工作 、無須跑外務。 2. 負責以電話開發 針對客戶的需求及客戶的條件來評估適合的金融商品。 3. 客戶資料收集、客戶關係經營培養、持
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新北市-汐止區
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.負責生產製程管制與人力調配及物料倉儲等廠務之統籌。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量，確實執行生產目標，並達成各項生產指標。 3.負責
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-桃園區
- 經歷5年
- 學歷專科
- 管理及規劃提升門市營運效益，帶領團隊達成服務指標及目標績效。 - 門市營運數據分析及資源整合，提出即時改善或建議方案。 - 負責人員面試及新進教育訓練安排與執行。 - 落實人員績效管理及考核作業。
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 桃園市-平鎮區
- 經歷5年
- 學歷專科
1.負責公司品管體系的建立，對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 2.改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。 3.負責ISO體制之推行、供應商IQC管理，以及製品IPQC及OQC管理。 4
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台北市-大同區
- 經歷不拘
- 學歷專科
1.指導並協調業務人員銷售技巧 2.客戶拜訪與關係維繫 3.帶領業務人員達到預訂之業績目標 4.從事產品開發之企劃、行銷、宣傳等工作。 5.通路推廣、文宣製作 6.提案與簡報技巧 7.網路活動規劃與執
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 台中市-烏日區
- 經歷不拘
- 學歷高中職
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．熟悉欲銷售之產品 ．市場訊息的蒐集與分析 ．客戶銷售方案的策劃與執行 ．依顧客需求報價及簽約 ．客戶關係的維護與需求服務的滿足 ．顧客抱怨及問題反應處理 ．意見回
面議 (每月經常性薪資達四萬以上)
- 新竹市-東區
- 經歷5年
- 學歷高中職
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責餐廳、飯館的場內外運作，並且進行指導與管理。 ．內外場人員管理及溝通。 ．處理客人訂單與客怨處理。 ．並負責結帳、收銀等工作。
